33 Bewertungen von Bewerbern
33 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
The very first introduction meeting was great. For the technical interview part and team-check it might be good also to have someone from HR participating to once again quickly clarify questions and explain the next possible steps. For me it was a bit abrupt and frustrating.
Design take-home assignment
Es ist schön, wenn man aktiv und "dringend" auf Personalsuche ist und dann Bewerbungen einfach ignoriert. Ich habe auch nach vielen Wochen nie irgendetwas bezüglich meiner Bewerbung gehört. Die Stelle wurde aber immer wieder fleißig ausgeschrieben.
- Verbindlichkeit nicht nur kommunizieren, sondern auch einhalten
- Transparenz über den weiteren Verlauf
- Rückmeldungen zum zugesagten Zeitpunkt; bei mir gibt es auch sechs Wochen nach zugesagter Antwort aus dem Erstgespräch und mehrfachem Nachhakens immer noch keine Aussage des Recruitments.
- Das finale Gespräch sollte sich auf den Inhalt der Rolle konzentrieren und nicht auf Themen außerhalb der beschriebenen Rolle, da dies unfair ist
- Die Personalabteilung sollte besser organisiert und weniger hektisch sein
ein bisschen mehr Stringenz, es gab Phasen zwischendurch, wo ich befürchtete geghostet zu werden
Unbedingt den Bewerber:in ernst nehmen und Rückmeldung geben. Die Kommunikation mit dem Bewerber:in ist leider nicht vorhanden, eine sehr schlechte Candidate Journey und das Recruiting nicht vorhanden. Seit der Bewerbung sind über 4 Monate vergangen. Bisher keine Reaktion und auf eine E-Mail wird auch nicht geantwortet. Bisher hatte ich eine positive Wahrnehmung der Firma, jetzt eher viele Fragezeichen..
Die Außenwirkung und die Arbeitgebermarke sind verbesserungswürdig.
Lief alles sehr gut, ich habe keine Verbesserungsvorschläge.
Neue Herausforderung gesucht in einem aufstrebenden und modernem Unternehmen
Die Firma hat einfach keine Reaktion auf die Bewerbung gezeigt. Weder Zu- noch Absage. Nicht einmal per E-Mail erreicht man die für Bewerbungen zuständige Person. Auch per Telefon ist niemand zu erreichen. Einfach nur Unprofessionell!
So verdient kununu Geld.