17 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wunderbare, professionelle Bewerbungsbearbeitung
Bewerber/inHat sich 2017 bei Plunet GmbH in Berlin als Buchhaltung beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Prozess der Bewerberauswahl wurde, von der Personalabteilung und der Geschäftsleitung der Plunet GmbH, sehr einfühlsam und professionell abgewickelt.
Man spürte die Wertschätzung und fühlte sich, auch während der Bewerbungsgespräche sehr schnell wohl und gut aufgehoben.
Bewerbungsfragen
- Fragen über Rechnungswesen, Buchungssätze, zur Person...
- Umschulung erfolgreich beendet
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr zufrieden
Bewerber/inHat sich 2017 bei Plunet GmbH in Berlin als Content-Managerin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zunächst hatte ich ein Skype-Interview mit dem Personaler. In dem Gespräch ging es erstmal ums kennenlernen. Danach wurde ich zu einem Interview mit dem GF eingeladen. Gescheitert ist meine Bewerbung an der darauffolgenden Aufgabe. Da war einfach wer anders besser. Ich habe mich in dem Unternehmen sehr wohl gefühlt, alle waren super symphatisch. Die vielen Bewerbungsrunden sind ein wenig nervenaufreibend, aber ich verstehe das, denn dem Unternehmen ist es sehr wichtig, die richtige Person zu finden. Mein Wunsch wäre gewesen, die Aufgabenstellung vor dem ersten Interview oder nach dem Skype-Interview durchzuführen, bevor ein weiteres Gespräch stattfindet. Geantwortet wurde immer super schnell, bis auf die Absage, die kam ein paar Tage verzögert, was aber bestimmt daran lag, dass mit der Person die den Job bekommen hat alles in trockenen Tüchern ist. Das ist ja ganz normal und konnte ich mir somit auch schon vorher denken.
Bewerbungsfragen
- Es wurden viele Fragen zur Person gestellt, aber keine Fangfragen, wie was sind deine Schwächen. Nach Hobbys wurde gefragt oder auch wie meine Arbeitsweise ist. Es war eher ein positives und nettes Kennenlernen
- Es wurde nach dem Grund für den Wechsel gefragt, weil der sehr auffallend war. Auch wurde gefragt, ob ich in irgendeiner Weise Erfahrung in der It-Branche habe und ob meine Interessen dort liegen.
- In die Fragen kann man entspannt reingehen. Ich hab mich besonders auf Fangfragen oder Stressfragen vorbereitet, aber sowas ist nicht gekommen. Deshalb empfehle ich, sich natürlich gut vorzubereiten und sich Gedanken zu machen, was man in der Position machen würde und auch für Kritik sind sie sehr offen, aber extremst aufgeregt sein und sich Sorgen machen, dass man nicht den Erwartungen entspricht muss man nicht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Oberflächliches Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2017 bei Plunet GmbH in Berlin als Redaktion beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Antwort kam sehr prompt. Allerdings ging man gar nicht auf den Bewerber ein, man wollte nur "Arbeitsproben" haben, ohne zu sagen welche und wieviele. Scheinbar wollte man sich keine große Mühe machen. Im "Auswahlverfahren" wurde man dann entsprechend nur auf diese Arbeitsproben reduziert, was auf ein absolut unprofessionelles und naives Bewerbungsverfahren schließen lässt. Die Absage lässt außerdem vermuten, dass der Lebenslauf gar nicht gelesen wurde.
Schnelle Antwort
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Respektloser Umgang / bis heute keine Antwort
Bewerber/inHat sich 2017 bei Plunet GmbH in Berlin als International Sales Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen Plunet GmbH tritt als Berliner Wohlfühlarbeitgeber auf und schreibt seine Stellenausschreibungen im "modernen" Format mir informeller Ansprache, leider bekam ich leider bis heute, trotz hoher Übereinstimmung der gesuchten Merkmale keine einzige Antwort, bis auf eine automatische Eingangsbestätigung.
Gleichgültig für welche Position man sich bewirbt zeugt dies von großer Respektlosigkeit, deshalb kann ich Plunet keinesfalls weiterempfehlen.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Professioneller und schneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei Plunet GmbH in Berlin als Testing beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Offenes und professionelles Gespräch
Bewerber/inHat sich 2017 bei Plunet GmbH in Berlin als PO beworben.
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Professionalität des Gesprächs
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Sehr zügig, persönlich und unkompliziert
Bewerber/inHat sich 2017 bei Plunet GmbH in Berlin als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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