Die Zusammenarbeit mit den Arbeitskollegen war insgesamt gut.stehe ich der generellen Unternehmensphilosophie kritisch
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war insgesamt in Ordnung, jedoch hat sich diese in den letzten Monaten erheblich verschlechtert. Grund dafür war das unangemessene Verhalten meines Teamleiters, einschließlich Fällen von Mobbing
Kommunikation
Die Kommunikation mit den Kollegen ist grundsätzlich in Ordnung. Aber
Jedes Mal gibt es etwas Neues im Projekt, und anstatt mit dem Teamleiter über die wichtigsten Punkte zu sprechen, stellt er 100 Fragen, ohne klare Antworten zu geben. Am Ende bist du immer schuld, egal was passiert
Kollegenzusammenhalt
Das Team und die Zusammenarbeit waren grundsätzlich gut. Allerdings war die Führung durch den jungen Teamleiter problematisch, da es deutlich an Erfahrung und Führungsfähigkeiten mangelte. Dies führte oft zu Unzufriedenheit und machte die Zusammenarbeit mit ihm sehr schwierig, teilweise sogar chaotisch
Gleichberechtigung
Teamleiter hat eine Kollegin immer besonders bevorzugt. Er hat ihr regelmäßig Aufgaben vorbereitet, oft sogar fast jede Woche vor den Teambesprechungen. Wenn hingegen jemand aus der Gruppe etwas vergessen hat oder sein Board nicht gepflegt war, gab es jedes Mal großen Ärger.