Top Arbeitgeber in Frankfurt und Umgebung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Team Plus.line, täglichen Aufgaben, Weihnachts- und Betriebsfeiern, frisches Obst und Getränke für jeden, top-moderne Arbeitsmittel, Vorgesetztenverhalten, Arbeitsklima.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal laufen interne Prozesse etwas schleppend.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Nachhaltigkeit setzen.
Mehr New Work Themen umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt keine anoymen Mitarbeiter, sondern ein Team auf das man sich jederzeit verlassen kann. Die Arbeitsatmosphäre ist spitze und ich bin sehr gerne im Büro!
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, direkter Austausch mit Kollegen, regelmäßige Ankündigungen von der Geschäftsführung sind hier der Grund für eine sehr gute interne Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Besser geht es nicht. Ein sehr vielfältiges Team
Work-Life-Balance
Auch kurzfristig Urlaub nehmen geht hier ohne Probleme, Gleitzeit, und eine faire Arbeitszeitenregelung für den Arbeitnehmer; 30 Tage Urlaub von denen man auch 5 Tage ins nächste Jahr mitnehmen kann.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr. Hier wird sich auch die Zeit genommen.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben im Team und spannende Projekte mit den Kunden.
Arbeitsbedingungen
Freie Wahl der Hardware (Apple oder Windows) auf aktuellen Stand der Technik; mehrere Meetingräume; Modernes Büro; Obst und große Getränke Auswahl 4 free.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier könnte man tatsächlich noch ein bisschen mehr tun. Teilweise lange Lieferketten bei Lieferanten. Der Strom in den Rechenzentren ist immerhin grün.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut faires Gehalt mit natürlich ein bisschen Luft nach oben. Kollegen können sich mit Spät-/ Nachtschichten noch einen Bonus holen.
Image
Es wird sehr viel für ein gutes Image getan.
Viele langjährige Stammkunden, die unsere Arbeit und Service zu schätzen wissen.
Auch an den Unis und Messen sieht man Plus.line jetzt immer öfter!
Sehr gute Medienpräsenz!
Karriere/Weiterbildung
2000€ jährliches Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter. Interne Weiterbildungsmöglichkeiten für Projekte, aber auch für einen selbst bspw. ein Coaching wird auch bezahlt.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für deine tolle Bewertung! Luft nach oben gibt es immer – wenn du also konkrete Ideen für die Bereiche Nachhaltigkeit & New Work und Verbesserung der internen Prozesse hast, komm gerne auf uns zu. Wir freuen uns, engagierte Mitarbeiter wie dich an Bord zu haben!