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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PMB Recruiting Personalberatung die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PMB Recruiting Personalberatung
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
PMB Recruiting Personalberatung
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Wirtschaftlich handeln oder Offen und transparent informieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    67%

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Am Markt vorbei arbeiten

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Arbeitsatmosphäre, Vertrauen und Fairness erlebe ich jeden Tag, sei es untereinander im Team als auch mit dem Vorgesetzten.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeden Morgen kurzer Update Call :), jede Woche Projektupdate und wenn es etwas gibt, wird adhoc gesprochen. Alles in Allem eine Top Kommunikation untereinander!

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind ein kleines Team und haben einen tollen Zusammenhalt. Unsere Ziele erreichen wir gemeinsam!

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jede/r kann sich seine Arbeitszeit nach den aktuellen Lebensumständen einteilen, also ist eine gute Balance gegeben!

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Transparentes Umgehen und Miteinander, die Erwartungen und Ziele sind klar formuliert und bei Fragen ist der Vorgesetzte immer ansprechbar.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut interessant! Die Ziele sind klar und jede/r trägt Verantwortung und kann entsprechend priorisieren und die Projekte bearbeiten.

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