Ein Unternehmen, welches neue Wege einschlägt und diese auch Schritt für Schritt umsetzt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre und die Produkte mit dem möglichen Wachstum in den nächsten Jahren.
Arbeitsatmosphäre
Es ist eine sehr angenehme Atmosphäre. Hier wird jeder geschätzt und auch gut behandelt. Hier ist das Miteinander sehr wichtig und dies wird auch so vorgelebt.
Kommunikation
Da wir ein noch kleines Unternehmen sind, ist der Kommunikationsweg kurz. In der Position als PM ist man auch in viele Entscheidungen direkt eingebunden.
Kollegenzusammenhalt
Von Anfang an bekommt man hier ein Gefühl, dass es mehr ist als nur eine Firma, in der gearbeitet wird und danach geht jeder wieder seinen Weg. Hier ist wieder die Größe eintscheiden - man fühlt sich wie eine kleine Familie und ejder hilft jedem.
Work-Life-Balance
Teilweise flexible Arbeitszeiten und sehr viel zu tun. Was aber normal ist und man dennoch eine gute Balance findet. Ma kann auch immer mit dem/der Vorgesetzten drüber sprechen, wenn man einen Tag mehr HO benötigt.
Vorgesetztenverhalten
Zu mir bisher immer wertschätzend und hilfsbereit.
Interessante Aufgaben
Die Produkte sind sehr innovativ und werden sind durch ständiges kontrollieren qualitativ hochwertig.
Gleichberechtigung
Jeder wird hier gleich behandelt
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere Kolleg:innen wird hier Rücksicht genommen. Der Kern des Teams ist aber jung.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische, Laptops, Handy, bei Anfrage auch zusätzliche Geräte kein Problem
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wird hier leider nicht wirklich gelebt und da es sich um Einwegprodukte handelt, ist dieser Punkt schwer mit 5 Sternen zu bewerten. Man bemüht sich aber diese Punkte anzugehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Da es noch ein Start-up Charakter hat, ist die Bezahlung natürlich anders als bei Großkonzernen. Wenn man sich dessen aber bewusst ist bei einer Bewerbung, dann kann man mit dem gebotenen schon zufrieden sein.
Image
Junges, talentiertes Unternehmen, dass den Drive hat den Markt zu verändern
Karriere/Weiterbildung
Wie im Punkt Gehalt/Sozialleistungen schon geschrieben handelt es sich nicht um ein Großkonzern. Daher ist die Karriereleiter nicht "lang". Weiterbildung wird angeboten und ist möglich, wenn abgesprochen. Wenn die Firma weiterhin wächst, dann sehe ich hier auch natürlich mehr Möglichkeiten.