Muss man mal erlebt haben...
Arbeitsatmosphäre
Viel wird versprochen, nichts davon jedoch in die Tat umgesetzt.
Kommunikation
Miteinander kommuniziert wird nur, wenn der Angestellte einen "auf den Deckel" bekommen soll.
Kollegenzusammenhalt
Der war echt super, denn man war nur ein Mini-Team. Ohne den Zusammenhalt im Team wäre man sonst unter gegangen.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Arbeiten, Arbeiten, Arbeiten, denn als Team wollten wir, dass sich zumindest die Gäste wohlfühlen.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung taucht sehr schnell unter, wenn es ungemütlich wird. Ist dann weder telefonisch noch per Mail erreichbar.
Interessante Aufgaben
Ironie muss sein: Ja, interessant und langweilig wird es nie, denn man weiß nie, wer als nächstes vor der Tür steht... Vollstreckungsbehörden, Gesundheitsamt und und und...
Arbeitsbedingungen
Alles nur geflickt. Kein Geld wird investiert, auch wenn man die Auflagen der Behörden beachten müsste. Dann heißt es einfach: Ignorieren. Viele Baustellen im Hotel, welche auch für Gäste gefährlich werden könnten. Diese Missstände werden aber komplett ignoriert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es nicht wirklich. Mülltonnen wurden zeitweise nicht mehr geleert, da Gebühren nicht bezahlt wurden.
Gehalt/Sozialleistungen
Irgendwann floss dann kein Geld mehr. Von der nun mittlerweile zweiten Insolvenz erfährt man über Umwegen.
Zu Gerichtsterminen hat es die Geschäftsführung nicht nötig zu erscheinen - trotz Ladung.
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Google- und booking-Bewertungen lesen, dann weiß man Bescheid.
Karriere/Weiterbildung
Lach