Wie du mir, so ich dir.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das junge Team.
Die lockere Atmosphäre.
Gleitzeit.
Kostenlosen Kaffee, Wasser und Tee.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abhängigkeit vom übergeordneten Mutterunternehmen.
Gehalt.
Verbesserungsvorschläge
Versprechungen Einhalten.
Auf die Meinung langjähriger Mitarbeiter setzten.
Weiterbildungen der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Sofern man gute Arbeit "abliefert", bekommt man Rückenwind und wird wertgeschätzt. Es herrscht allerdings sicher keine "Startup-Kultur".
Kommunikation
Ich habe bisher immer alle nötigen Infos zur Arbeit erhalten, oder wusste, wo ich Sie her bekomme. Die Kommunikation untereinander ist dank des freundschaftlichen Arbeitsverhältnisses untereinander gut bis sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Wie schon in "Kommunikation" ist das Verhältnis der Mehrheit freundschaftlich, wo keiner ausgeschlossen wird, der Dies ebenfalls pflegen möchte.
In mehr oder minder regelmäßigen Abständen gibt es Firmenveranstaltungen, welche Abteilungs- und sogar Firmenübergreifend sind.
Work-Life-Balance
Die Gleitzeit seit Anfang letzten Jahres trägt hierzu viel bei.
Wer mag, kann durchaus Freitags um 12 Uhr das Handtuch werfen.
Am Geburtstag gibt es einen halben Tag Urlaub geschenkt, sofern Dieser unter die Woche fällt.
Vorgesetztenverhalten
Mit der Geschäftsleitung bisher immer überwiegend gut ausgekommen. Ab und an ist man nicht einer Meinung, jedoch wird auch Diese respektiert und akzeptiert. Änderungsvorschläge dürfen jedoch gern noch mal beachtet werden.
Das ein oder andere Versprechen darf noch umgesetzt oder in Zukunft eingehalten werden.
Interessante Aufgaben
Sofern Diese eingefordert werden, werden Sie auch gesucht, sowie bereitgestellt.
Durch das fast Papierlose arbeiten sind auch Dinge wie das obligatorische Papier wegbringen von Auszubildenden die absolute Seltenheit.
Gleichberechtigung
Ich kann hier keine Differenzen feststellen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die ältesten Kollegen werden ebenso herzlich in die eher junge Runde aufgenommen und nicht anders behandelt.
Arbeitsbedingungen
Es sind alle Büros mit einer Klimaanlage ausgestattet.
Eingeschränkten Personen, wie zum Beispiel Schwangeren, wird die Arbeit möglichst leicht gemacht.
Der ein oder andere Stuhl ist in die Jahre gekommen, lässt sich aber bei Bedarf mit der Geschäftsleitung regeln.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firma Primo ist mit einem Zertifikat vom "grünen Punkt" ausgezeichnet, welches den vorbildlichen Umgang mit Verpackungsmüll und co bescheinigt. Oft werden alte Verpackungsmaterialien auch als Füllmaterial in der Logistik genutzt. Hier ist schon viel in der Mache.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher unten angesiedelt. Manche Personen dürften definitiv mehr verdienen, für die Leistung, die sie bringen.
Es werden Vermögenswirksame Leistungen gezahlt.
Image
Gute Internet-Präsenz. Lokal nicht so bekannt. Dafür bei Hand- und Heimwerkern durchweg mit guten Service und guten Produkten bekannt.
Karriere/Weiterbildung
Mit Dursetzungsvermögen und Fleiß kann man es schaffen eine leitende Position, sowie das Vertrauen der Vorgesetzten zu erlangen. Weiterbildungen oder die Möglichkeit "Scheine" zu machen sucht man jedoch vergebens.