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Prior1 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,8
kununu Score30 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Prior1
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Andere Meinungen respektieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Prior1
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Die Prior1 GmbH plant und realisiert Rechenzentren, Serverräume und Netzwerke in höchster Qualität. Wir bieten umfangreiche Leistungen in den Bereichen Planung, Beratung und Service.

Hinter der Prior1 steht ein Team von Spezialisten mit langjähriger Erfahrung und Begeisterung für die unterschiedlichen Aspekte des Rechenzentrumsbetriebs.

Seit der Gründung unseres Unternehmens 2008 liegt unser Augenmerk auf einem respektvollen Miteinander mit Kunden, Partnern und Lieferanten, denn wir sind davon über­zeugt, dass Gutes nur aus guter Absicht entsteht.
Wir handeln nachhaltig und gemeinwohl-orientiert und aus der tiefen Überzeugung heraus, dass ein Unternehmen nicht zum Selbstzweck da ist. Es soll Menschen beim Wachsen helfen. Und es soll einen Mehrwert für Umwelt und Gesellschaft schaffen. Dabei behandeln wir alle gleich und respektvoll – und fördern die Einzigartigkeit.
Unsere Arbeit soll Kund:innen begeistern. Deshalb geben wir immer noch ein bisschen mehr und machen so lange weiter und es so lange besser, bis wirklich alles passt. Aus Qualität wird Qualitätsführerschaft. Aus Service wird absolute Kund:innen-Zentriertheit. Aus einem Auftrag wird eine Zusammenarbeit, die so aufmerksam und entgegenkommend ist, dass man davon auch anderen erzählen will.
Gewohnt gut arbeiten und ungewöhnlich denken? Wir bringen‘s zusammen. Denn nur, wer seine Branche kennt und sein Handwerk beherrscht, der weiß auch, wo neue Chancen sind. Und nur, wer einen festen Stand hat, kann sich auf neues Terrain wagen. Wir blicken neugierig in die Welt und fallen mit unserem Handeln auch mal auf: als Ideengeber, Andersmacher, Vorreiter. Dabei sind wir keine Fantasten, sondern Umsetzer: mit einem Sinn für das, was gut und möglich ist.
Wir sind Prior1.

Kennzahlen

Mitarbeiter85

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    90%90
  • HomeofficeHomeoffice
    90%90
  • FirmenwagenFirmenwagen
    76%76
  • DiensthandyDiensthandy
    72%72
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    72%72
  • CoachingCoaching
    69%69
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    66%66
  • InternetnutzungInternetnutzung
    66%66
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    59%59
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    59%59
  • ParkplatzParkplatz
    55%55
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    52%52
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7

Was Prior1 GmbH über Benefits sagt

Unseren Kolleg:innen bieten wir neben einer fairen Bezahlung und einem wertschätzenden Umgang umfangreiche weitere Leistungen wie beispielsweise:

  • Anteile am Unternehmensgewinn entsprechend der aktuellen Leitlinie
  • Weihnachtsgeld, sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • betriebliche Angebote zur Gesunderhaltung
  • Kostenübernahme bei Jobtickets
  • Dienstradleasing mit Jobrad
  • abhängig vom Profil der angebotenen Stelle BahnCard 100 oder ein Firmenwagen, entsprechend unserem Mobilitätskonzept (auch zur privaten Nutzung)

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

  • flexible Arbeitszeitgestaltung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • an Ihre persönliche Situation angepasste Angebote zu mobilem Arbeiten und Home-Office
  • eine wertvolle und sinnstiftende Mitarbeit in einem zertifizierten Unternehmen der Gemeinwohl-Ökonomie

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Prior1 GmbH.

  • Anja Zschäck | Teamkoordination Personal und Marketing

Standorte

  • Sankt Augustin | NRW | Zentrale, Fachbereich Planung und Beratung
  • Weitefeld | RP | Fachbereich Data Center Construction
  • Kirchheim b. München | BY | Fachbereich Datennetze

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich finde es gut, dass die Prior1 sehr stark auf das Wohl des Mitarbeiters eingeht und darauf achtet. Es werden viele Möglichkeiten angeboten, um darauf zu achten. Außerdem finde ich es gut, dass sehr stark auf die Teamarbeit geachtet wird. Somit kann man immer mehr wachsen und sich im Team verbessern.
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Den direkten Weg zu den Führungskräften
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Flache Hierarchie
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Moderne Einstellung zum Thema Arbeit, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, soziales Miteinander, verständnisvolle und nicht-autoritäre Führungskräfte, Umweltbewusstsein, Eigenverantwortung
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Mobilitätskonzept, konsequente Ausrichtung auf Nachhaltigkeit und soziale Verträglichkeit, Eisspeicher, PV-Anlage, Fahrzeugpark auf e-Mobile und Nutzung der DB umgestellt
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Tlw. Überschätzung der Leistungsfähigkeit
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Zur Zeit nichts!
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Teilweise chaotische Kommunikation, die Organisation in Eigenverantwortung führt manchmal dazu , dass am Ende nichts vorwärts geht
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Nichts. :-)
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Eigentlich nur, dass wir so quer über Deutschland verstreut sind und uns deshalb relativ selten sehen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Besonnenheit
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Keine Verbesserungsvorschläge momentan.
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Zur Zeit keine!
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Im Prinzip schon konsequent weitgehend alles was machbar ist umgesetzt.
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Genauer kommunizieren, was der eigentliche Aufgaben Umfang ist / manchmal fühlt man sich im Homeoffice etwas hängen gelassen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Prior1 ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 5,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Die Prior1 legt sehr viel Wert auf das Umwelt-/Sozialbewusstsein.
5
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Die Prior 1 GmbH ist sehr umweltbewusst! Mehr kannst du dir auf unserer Homepage ansehen.
5
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Es wird sehr viel Wert auf Nachhaltigkeit in allen Bereichen gelegt.
5
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Ein sehr hohes Bewusstsein durch die Gemeinwohl-Ökonomie
5
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vorbildlich
5
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildungsmaßnahmnen werden immer unterstützt & gefördert.
5
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Das ist mir persönlich nicht so wichtig, aber es werden einem auch keine Steine in den Weg gelegt. Was ich mir an Fortbildung wünsche, bekomme ich bestimmt auch.
5
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Karriere- und Weiterbildungswünsche von Mitarbeitern werden selbstverständlich unterstützt und gefördert
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Prior1 wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Prior1 besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Prior1 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Prior1 als eher modern.
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