Gesundes Unternehmen mit Spirit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einbezug meiner Meinung in die Unternehmensstrategie und Produktentwicklungen. Schnelle Entscheidungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum langfristige Planbarkeit von Projekten möglich.
Verbesserungsvorschläge
Weniger verschiedene Aufgabenbereiche pro Mitarbeiter. Personalbestand erhöhen.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme flache Hierarchien. Start-Up Spirit.
Kommunikation
Leidet manchmal durch Homeoffice-Anteil und Außendienst von Mitarbeitern. Durch Microsoft-Teams Einführung stark verbessert.
Kollegenzusammenhalt
Aus meiner Sicht ein sehr harmonisches, motiviertes Team.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten. Häufig jedoch hohes Arbeitsaufkommen.
Vorgesetztenverhalten
Ich fühle mich fair behandelt und finde jederzeit ein offenes Ohr. Gut finde ich den Einbezug meiner Meinung bei Entscheidungen, die meinen Arbeitsbereich betreffen.
Interessante Aufgaben
Ich bin happy einen spannenden Bereich für mich gefunden zu haben.
Gleichberechtigung
Bisher kein Thema.
Umgang mit älteren Kollegen
Angenehme Mischung. Großteil Ü40 mit einigen erfahrenen Oldies.
Arbeitsbedingungen
Die Hausverwaltung hat endlich reagiert. Der Wasserschaden ist behoben und die Bäder renoviert. Arbeitsmaterial wird komplett gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bisher kein Thema.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld darf immer mehr sein. Gesamtpaket ist aber okay.
Image
Beim Kunden bisher nur auf positive Resonanz gestoßen.
Karriere/Weiterbildung
Begrenzte Möglichkeiten.