5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Hier darf man auch mal ein Problem haben. Die Geschäftsleitung hilft, wenn es geht.
Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
Familiäre Atmosphäre.
Nette Worte/ Gesten von der Geschäftsleitung. Z.b. geburtstagsstrauß, Schultüte zum Schulanfang der Kinder von den Mitarbeitern, sowie finanzielle Aufmerksamkeit zum Schulwechsel auf eine weiterführende Schule und zur Jugendweihe.
Geburtstagslargen, sowie Adventsessen, Firmenfeste und kleine Aufmerksamkeiten zu den Feiertagen Ostern und Weihnachten, sowie Sektempfang zum Jahreswechsel.
Geld ist wichtig, keine Frage. Aber halt auch nicht alles.
Ideen werden nach und nach zugelassen und umgesetzt. Für alle Menschen, die nicht auslernen möchten und nie in die Langeweile kommen wollen, ist hier der richtige Platz.
Nachhaltigkeit ist ausbaufähig. Prozesse vereinfachen und fixieren. Nicht immer nur im Feuerwehrstyle unterwegs sein. Aber auch hier geht es mittlerweile voran.
Lob kann sicher nie genug sein. Vertrauen und Fairness ist hier priorisiert.
Es wird immer Kollegen geben, die nicht gut reden. Sicher werden auch micht immer die nachvollziehbarsten Entscheidungen getroffen, aber einige Bewertungen hier, sind wirklich nicht fair. Auch hier wieder: Die Waage muss im Gleichgewicht sein.
Urlaube sind individuell planbar und auf Bedürfnisse zugeschnitten.
Eigene Entwicklung wird gefördert. Super Personalkeitung, die coacht und Führungsseminare bietet. Schulungen werden nach Sinnhaftigkeit immer genehmigt.
Mehr geht ja immer, aber die Waage macht es am Ende und die ist im Gleichgewicht. Gehalt ist immer pünktlich. Benefiz gibt es auch.
Digitalisierung noch ausbaufähig.
Top Team. Zwischenmenschlich herzlich und offen. Es wird miteinander gearbeitet und nicht gegeneinander. Offene Kommunikation.
Wir haben einige Ältere. Und das ist auch gut so.
Mitarbeiter könnten früher in bestimmten Punkten mit einbezogen werden.
Flexibilität vorhanden. Lärm vorhanden, aber nicht abwendbar an einer Hauptstraße.
Teammetings, Telko, Newsletter, Protokollführung...alles vorhanden.
Ich habe nicht das Gefühl, dass Frauen weniger geschätzt werden. Kann mir hier aber kein richtiges Urteil bilden.
An Vielfältigkeit nicht zu überbieten. Die Arbeitsbelastung wird stets im Team gemeinsam aufgeteilt.
Wir haben heute wieder ein kleines Ostergeschenk bekommen. Ich habe mich darüber wirklich gefreut, weil ich es für mich keine Selbstverständlichkeit ist. Und es kommt von Herzen. Wir ziehen hier an einem Strang, auch wenn es mal anstregend ist.
Sehr unmodern in den Arbeitsstrukruren
Bessere Gehälter für Frauen. Stellt bitte mehr Personal ein. Sofern bessere Löhne gezahlt werden, ist die Zufriedenheit, das Engagement und die Bereitschaft größer.
Nach außen sieht es besser aus, als es ist
Überstunden werden erwartet, da es zu viel Arbeit für zu wenig Personal gibt
Man muss drum betteln, nicht schön
Unter dem Durchschnitt, Firmenrente (gesetzlich verpflichtet ist der Arbeitgeber dazu)
Immer noch wird alles in Plastiktüten gepackt
Es kommt ganz auf das Team an. Team übergreifend leider kein Zusammenhalt
Hier wurde im ambulanten versorgungsbereich jemand nicht aufgrund seines Könnens als Leitungsposition eingestellt. Sympathie und Firmenzugehörigkeit scheinen wichtiger als Führungsqualitäten
Keine Klimaanlage :( im Sommer ein völlig überhitzes Gebäude
Es wird nicht wenig geredet, aber inhaltlich nicht über die wichtigen Themen
Männer werden deutlich besser bezahlt und ernster genommen. Frauen teilweise zu Mindestlohn angestellt
Je nachdem in welchem Bereich man arbeitet.... Manche Jobs sind spannend und abwechslungsreich, manche einfach nur stupide
Mehr Personal! Kritik annehmen und versuchen, etwas zu ändern/zu verbessern
Der Chef kümmert sich gut
Manchmal sehr laut
Naja, o
Viel und gut organisiert,
Manchmal nur einige
Chef ist toll
Könnte besser sein