3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein sehr gutes Betriebsklima mit interessanten Aufgaben- und Tätigkeitsbereiche. Gute Vergütung sowie ein offenes Ohr der Geschäftsleitung gegenüber den Mitarbeitern.
Keine konkreten Vorschläge.
Weiterhin junge Menschen fördern.
Sehr gutes Betriebsklima - nicht nur in den Pausen.
Es wird sehr viel Wert auf eine positive Außenwirkung und Image der Weiterbildungseinrichtung gelegt. Werbemittel- und Website sind sehr gut strukturiert und einheitlich gestaltet.
Sehr angemessene Vergütung für die geleistete Arbeit
In dieser Weiterbildungseinrichtung wird sehr viel Wert auf ein optimales Betriebsklima gelegt. Man fühlt sich richtig wohl unter den Kollegen. Perfekte Zusammenstellung des Teams.
Sehr nette und zuverlässige Vorgesetzte. Bei Fragen und evtl. Problemen hat die Geschäftsführung immer ein offenes Ohr. Außerdem werden die Mitarbeiter nicht nur gefordert sondern auch gefördert.
Gute Arbeitsbedingung auch für die Weiterbildungsteilnehmer. Die Räume sind sauber und ordentlich. Soft- und Hardware ist auf den neusten Stand. Evlt. könnte man in Zukunft die Räumlichkeiten noch ein weinig schöner gestalten (Bilder/Pflanzen)
Die Arbeitsabläufe sind sehr vielfältig und abwechslungsreich. Jeder hat die Möglichkeit seine individuellen Stärken/Können einzubringen.
Das es ein kleines Unternehmen ist und somit alle Mitarbeiter einen wichtigen Beitrag leisten.
Arbeiten in einem Kleinunternehmen ist für mich eine besonders wertvolle Arbeit, da die nette Arbeitsatmosphäre das Arbeiten viel leichter macht.,
Die Pausen machen besonders viel Spaß!
Das ganze Team kann Ideen einbringen.
Unsere Chefin reagiert auf unsere Wünsche.
Jeder Bildungsinteressent hat andere Ansprüche, denen wir gerecht werden wollen. Keiner ist wie der andere und das macht unsere Arbeit nie langweilig.