8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Dass er versucht, trotz der schlechten Rahmenbedingungen in der Pflege gute Arbeitsplätze und Arbeitsbedingungen zu schaffen
Familiäre Atmosphäre, Wertschätzung für die Mitarbeiter. Es gibt Weihnachtskarten und Geschenkchen.
Die Arbeitsbedingungen in der Pflege allgemein sind zur Zeit echt schlecht, dafür kann Arbeitgeber nicht immer was
transparentere Kommunikation
Die Einrichtung ist sehr schön eingerichtet, man fühlt sich wohl
Das Image der Einrichtung ist sehr gut.
Fortbildung werden angeboten und es gibt E-Learning
es gibt Tarif
Die Arbeitsbedingungen in der Pflege halt...
Die flache Hierarchie
Vereinbarungen werden nicht eingehalten, es wird nicht hingesehen und es wird nichts verändert, sodass sich die Angestellten verlassen können
Liebe leben statt Lüge leben
Keiner ist sich einig, ständig muss man zwischen vielen nicht professionellen Ansagen rausfinden, was man wie jetzt darf oder nicht.
Das Image ist toll, schickes Haus, tolles Grundstück, tolle Wörter für die Werbung, die wirklichen Werte sind: Sparen, und das da, wo es eigentlich nicht erlaubt ist!
Für die "Besten "gibt es das
Da gehe ich besser nicht ins Detail
Es wird gehetzt, über Kollegen, die gerade nicht anwesend sind. Gepetzt sofort in der Chefetage. Solange, bis der Chef ohne das Ganze zu überprüfen, Leute entlässt.
Auch vor dem Alter schützt das " Gehetze " nicht
Nimmt sich keine Zeit, um Neulinge kennen zu lernen, schaut nicht nach, was falsch läuft und versucht nicht, schwierige Situationen zu verbessern.
Mehr, schneller.....
Findet schlecht Einklang
Dort sind nur die Gleichberechtigt, die aus einem Ort sind, schon Ewigkeiten da sind und mit dem Chef gemeinsame " Schleimsachen " machen
Wenn ein "Koch" eingestellt wird und dann als Spülkraft ausgenutzt und selbst bei dieser Arbeit dauerhaft kritisiert wird...ist das wenig interessant!