Wäre gerne geblieben
Arbeitsatmosphäre
Bei guter Leistung gibt es Lob, Oder eine Belohnung.
Kommunikation
Offene Kommunikation und regelmäßige Meetings
Kollegenzusammenhalt
Wann immer man Hilfe oder Unterstützung benötigt wird sofort gehandelt. Jeder hilft niemand ist sich zu schade.
Work-Life-Balance
Bei der Urlaubsplanung versucht man auf die Bedürfnisse und Glauben der Mitarbeiter Rücksicht zu nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Bei Konflikten sind Vorgesetzte um Klärung bemüht.
Interessante Aufgaben
Wenn machbar immer, auch Forbildungen oder Kurse werden gefördert um Mitarbeitern interessantere Aufgaben zuteilen zu können.
Gleichberechtigung
Absolut
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitsbedingungen
Unsere Mitarbeiter sollen sich wohl fühlen, dafür wird umgebaut, gepflanzt und umgestaltet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
PLANT-FOR-THE-PLANET hier wird Verantwortung gelebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden pünktlich bezahlt, das ist nie Thema.
Bei besonderen Leistungen gibt es auch monitäre Anerkennung.
Image
Die meisten Mitarbeiter sind jahrelang beschäftigt, das hat sicherlich seine Gründe.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden gerne gesehen, persönliche Tutoren beim Neueinstieg.
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