Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Prosystems IT die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt! Eine wertschätzend und positive Candidate Journey und Candidate Experience sind uns besonders wichtig. Ob Bewerber oder Mitarbeiter, das Miteinander und die Kommunikation auf Augenhöhe sind für uns zentrale Werte. Als mittelständisches Unternehmen bieten ...
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Immer Abwechslungsreich und kein Tag ist wie der andere
Hier wird professionell gearbeitet aber auch viel gelacht.
In regelmäßigen Veranstaltungen wird locker über die "großen Themen" die gerade wichtig sind informiert. Es können - auch spontan - Fragen gestellt werden. Informationen zur täglichen Arbeit kommen via Sharepoint.
Der Zusammenhalt ist prima. Es gibt auch teamübergreifend viele Themen an denen gemeinsam gearbeitet wird.
Familiär, freundlich und immer hilfsbereit. Man wird sofort im Team aufgenommen.