4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
...guter und transparenter Umgang mit dem Thema...
Karriere ist bedingt durch die Betriebssgröße eher schwierig... . Meine Schulungen wurden bisher immer genehmigt und bezahlt...
Erfahrung zählt viel!
sind immer ansprechbar - haben immer ein offenes Ohr - man findet zusammen immer eine Lösung...
Unternehmerisch verantwortungsvoller handeln
Mitarbeiter fördern und damit auch Raum für Innovationen schaffen
Viele Überstunden, welche keinen Ausgleich finden. Projektgetriebene Arbeit an Wochenenden, Jahreswechsel etc.
Erreichbarkeit und Einsatz während dem Urlaub wird erwartet.
Weiterbildungen werden aufgrund der zu hohen Kosten kaum genehmigt.
Karriere ist nicht möglich, da das Firmenwachstum fahrlässig vermieden wird.
Es werden regelmäßig Auszubildende eingestellt. Diese werden relativ schnell in die Arbeit mit eingebunden, bekommen bis zu einem gewissen Spektrum auch gutes Fachwissen vermittelt, allerdings bekommen sie auch die Schattenseiten zu spüren (Überstunden, Erwartungshaltung, Umgang mit MA, etc.)
Gehälter liegen weit unter Branchenschnitt.
Provisionsregelungen sowohl in Technik und Vertrieb, deren Auszahlung oftmals durch verzögerte Rechnungsstellung u.ä. gesteuert/vermieden wird.
Sozialleistungen gibt es nicht.
Der Kollegenzusammenhalt ist im Großen und Ganzen gut und ermöglicht überhaupt, das die Aufträge sauber erledigt werden können.
Die Geschäftsleitung ist sich in fast allen Belangen uneins. Dies schlägt sich stark auf die geschäftliche Entwicklung und die Motivation der Mitarbeiter aus.
1. Technisch, kompetent in seinem Verantwortungsbereich und legt auch menschlich ein gutes Verhalten an den Tag.
2. Kaufmännisch, Fachlich inkompetent, unstrukturierte Arbeitsweise und cholerischer Umgang mit den Mitarbeitern.
Gute Arbeitsplätze mit Steh-Sitztischen, guter IT-Ausstattung. Büros nicht klimatisiert und direkt an der Hauptstraße. Aufenthaltsraum oder Kantine nicht vorhanden.
Interessante Aufgaben müssen leider dem monatlichen Kampf im Alltagsgeschäft weichen
...passt!
...jedes Jahr sind wir auf fachlichen Weiterbildungen und Zertifizierungen
...Getränke, Obst und Süssis zahlt der Betrieb, Handy und Auto auch zur privaten Nutzung inkl. Notebook mit SIM-Karte, Zuschüsse vom Betrieb zur privaten Altersvorsorge - Geld passt
...der Betrieb spendet regelmäßig für soziale Projekte...
...wirklich sehr gut!!!
...auch die Chefs sind nicht mehr in den Zwanzigern
... ich hatte nie Probleme