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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Provita Physiotherapie Baden-Baden die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Flexibel sein oder Gute Arbeitsqualität erwarten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Überwiegend besteht beim Teamsitzungen ein Monolog seitens Geschäftsleitung.
Gespräche mit den Arbeitnehmern erfolgen nur im Einzelgespräch.
Aufgebaute Überstunden werden nur ungern zum Abbau genehmigt oder ausbezahlt.
Sehr unerfahren und ein Bild der überforderung zeigt sich.
Das Vertrauen kann nur schlecht aufgebaut und gehalten werden, da oft Verdacht besteht eines lauschens der Geschäftsleitung gegenüber an den Therapieräumen.
Ebenso werden schnell und oft Versprechungen gegeben die nicht erfüllt werden.