Langjährige Mitarbeiter werden wie Müll behandelt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt wurde bisher immer pünktlich bezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie teilweise mit Menschen umgegangen wird
Verbesserungsvorschläge
Auf wünsche von Mitarbeitern eingehen, Zukunftschancen auch Älteren geben
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre wird immer schlechter, obwohl man vor Jahren schon dachte, das die nicht mehr geht
Kommunikation
Die Hierarchie ist ist sehr steil. Kommuniziert wird nur in die nächste Hierarchieebene
Kollegenzusammenhalt
Auf der gleichen Hierarchieebene gibt es Zusammenhalte.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind trotz Gleitzeit sehr steif. Auf Arbeitszeitwünsche wird nicht eingegangen.
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab. Anliegen werden sofort geblockt oder zur Kenntnis genommen aber es passiert nichts. Beschwerden werden streng geahndet.
Interessante Aufgaben
Gibt es schon, für so eine Stelle braucht man aber gute Beziehungen
Gleichberechtigung
Ältere Mitarbeiter werden komplett ignoriert bei Fortbildung, Gehaltserhöhung oder Beförderung
Umgang mit älteren Kollegen
Für jüngere (Höchstalter ca. 40) gibt es Fortbildung für Fach- und Führungskräfte. Alle intern zu vergebenen Stellen werden nur noch durch diese Personen besetzt. Alle Anderen haben keine Chancen mehr, egal was für eine Ausbildung sie haben und wie sehr sie ihr Herzblut in die Arbeit stecken. Hochqualifizierte Personen haben keine Möglichkeit zur Beförderung
Arbeitsbedingungen
Keinerlei Flexibilität in den Arbeitszeiten, Homeoffice nur für auserwählten trotz Corona-Vorgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Bank möchte nach außen hin als Umwelt- und Sozialbewusst wirken.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Gehaltsstufen. Die Einordnung ist größtenteils sympathieabhängig. Oft verdienen die ohne Fachwissen mehr. Sozialleistungen werden weniger
Image
Internes und Externes Image passen nicht so recht
Karriere/Weiterbildung
Nur für auserwählte Personen. Langjährige Kollegen haben teilweise noch nie oder sehr wenig Fortbildungsmaßnahmen erhalten (gerade soviel und die gesetzlichen Vorschriften gerecht zu werden).