5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Als Übergang ok, nichts Dauerhaftes
1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wer gutes Personal möchte, sollte dementsprechend bezahlen. Karrierechancen und Beförderungen sollten mal geschaffen werden.
Arbeitsatmosphäre
Routinearbeit
Image
Bei Fremdfirmen keinen guten Ruf.
Work-Life-Balance
Normale 40 Stunden Woche, meistens An-, und Abfahrt zur Baustelle nicht bezahlt. Anfahrt war manchmal 45 Min von zuhause, unbezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Wurde mal Weitergebildet, waren aber nur 1 Tags seminare für die man dann auch noch Samstags antanzen MUSSTE, private Termine oder Unternehmungen mussten dann hinten angestellt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Zwar Pünktlich auf dem Konto aber Branchenmäßig eher schlecht bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Keine dauerhaften Teams, kein einspielen möglich, jeder guckt auf sich. Der eine Arbeitet mehr der andere weniger, wird nicht bemerkt.
Arbeitsbedingungen
Oft nicht das passende Werkzeug vorhanden auf Baustellen. Peinlich dem Kunden gegenüber.
Kommunikation
Informationen erhält gefühlt nur die rechte Hand, nach unten kommt fast nichts an.
Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pumpentechnik Bass durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Pumpentechnik Bass als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pumpentechnik Bass als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.