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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vorgesetzer nicht kommunikationsfähig!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
S. Unten
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen ist in den letzten 3 Jahren stark gewachsen und hat seine Frimenstruktur teils sehr unübersichtlich verändert. Dies hat zur Folge, dass die Führungskräfte teilweise nicht mehr Herr der Lage sind und diesen Gemütszustand an ihren Mitarbeitern in aggressiven Arten und Weisen auslassen. z. B. Ist es öfters vorgekommen, dass bei einem Fehler lautstark und aggressiv auf den Mitarbeiter eingeredet wird bis hin zum Anschreien unter nicht einhalten eines Mindestabstand, was sehr Angst einflößend ist (Ausspielen der Machtposition).
Es ist zu empfehlen, dass sich dieser Personenkreis schnellstmöglich in dem Bereich Mitarbeiterführung, Kommunikation und Stressbewältigung endlich gut schulen zu lässt.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation der Herrschaften mit seinen Angestellten ist leider oft schnell gereizt und in einer sehr aggressiven und lauten Art und Weise.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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