2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles sehr locker (zu locker?)
Zu wenig Klarheit bezüglich Absprachen mit Abteilungsleiter und Chef des gesamten Vertriebs
Bessere Kommunikation, "petzen" verhindern, klare Zuordnung von angestellte und Abteilungsleiter.
Auch immer für einen Spaß zu haben
Für meine Stelle schwer zu beantworten, habe 1 mal die Woche samstags gearbeitet
Kein weihnachts- und urlaubsgeld für mich.
Die die schon lange da sind halten zusammen, wenn man neu kommt oder deutlich jünger ist gibt es den Zusammenhalt nicht
Die meisten Kollegen sind älter
Nicht klar wer der eigentliche Chef ist. Chef selber kann wenig weiter helfen bei Fragen und Anmerkungen
Für mich als besonders großen Menschen keine passenden Stühle und Tische
Anstatt mit einem selbst zu reden, wenn jemand ein Problem hat, wird sofort zum Abteilungsleiter gegangen und gepetzt
Relativ eintönig