Basierend auf Daten aus 31 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Q1 Energie die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 53 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
31 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird viel gelogen und gelästert
Gab es nicht, immer mehr sollte gearbeitet werden. Zum Teil an der Grenze zum illegalen was Arbeitszeit angeht
Man möchte gewisse Missstände an die Zuständigen weiterleiten, die allem Anschein nach die E-Mail gekonnt ignorieren. Kollegen berichten dies ebenfalls, dass auf Beschwerden in der Zentrale nicht reagiert wird, bzw. sich nichts ändert.