Basierend auf Daten aus 64 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei QAware die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 103 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
64 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird offen und ehrlich Kommuniziert. Feedback von Kunden wird an die Entwickler weitergegeben.
In der QAware selbst werden aktuelle Themen, auf unterschiedliche weise Kommuniziert. Entweder im monatlichen QAware-Meeting oder für kleinere Sachen via Slack.
Wenn ich mehr als 5 Sterne geben könnte, würde ich es hier definitiv tun!
Wie überall klappt es mal mehr und mal weniger. Meistens bin ich als Arbeitnehmer hier der entscheidende Faktor. Durch die freie Zeiteinteilung ist hier jeder seines eigenen Glückes Schmied.
Konflikte werden angesprochen und es werden gemeinsam Lösungen gefunden. Auch die persönlichen Ziele werden gemeinsam erarbeitet und letztlich setzt man sie sich selbst.
Das ist stark Projektabhängig. Die Aufgaben sind immer sehr interessant, versteh mich hier bitte nicht falsch. Doch bei einem Projekt werden die Aufgaben für den ganzen Sprint verplant und Menschen suchen sich die Aufgaben aus und bei anderen Projekten werden die Aufgaben für den Sprint nach und nach von den einzelnen Menschen ausgesucht.
Ich bekomme regelmäßig Feedback von meinen Kollegen im Projekt. Hier ist positives wie konstruktives Feedback dabei. Es ist immer Wohlwollend. Das finde ich nicht selbstverständlich.