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Bewertung

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Die große Unruhe

2,8
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neuer Bereich (E-Mobilität) und damit vielfältige Fragen zum sich austoben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Orga-probleme, fehlende Prozesse und stetige Unruhe machen die Arbeit unnötig schwer.

Verbesserungsvorschläge

Erst denken, dann lenken.

Arbeitsatmosphäre

Durchschnittlich. Durch fehlendes Know-How, fehlender klarer Linie des Managements und mehrfacher Umstrukturierung ist eine große Unruhe entstanden, welche sich negativ auf die Atmosphäre auswirkt.

Kollegenzusammenhalt

Insgesamt ganz gute Zusammenarbeit. In Teilbereichen schwieriger da einige Mitarbeiter resigniert haben.

Work-Life-Balance

Urlaub ist kein Problem. Familie geht auch. Durch 42-Stunden-Vertrag eine hohe Grundbelastung und Überstunden wären auch des öfteren notwendig um die meist viel zu sportlich geplanten Entwicklungen voran zu bringen.

Vorgesetztenverhalten

Durch mehrere Umstrukturierungen nicht klar zu beantworten. Einige Vorgesetze sind schwierig. Insbesondere durch ihre schnelle und unstete Art.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind hauptsächlich wegen dem fehlenden Know-How im Berech der E-Mobilität interessant. Ansonsten typische Entwicklung.

Arbeitsbedingungen

Ok. Zum größten Teil Großraumbüro mit den damit verbundenen Nachteilen (Lautstärke, ...)

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt io. Sozialleistung im Versicherungs- und Rentenbereicht. Keine weiteren Gehaltsbestandteile.

Image

Unterschiedlich. Ruf zu meist eher das einer schnellen, akzeptablen Bastlerbude als das eines sicheren Serienlieferanten.

Karriere/Weiterbildung

Bisher keine einheitliche Linie. Mitarbeitergespräche und Mitarbeiterqualifizierung werden immer wieder angegangen aber nie konsequent und durchgehend geführt.


Kommunikation

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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