7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Keins
Wenn der Biggboss nicht mal sein Wort hält.
Weitere Aufhebungsverträge mit lächerlichen Begründungen werden angeboten.
Macht bitte anders. Von diesem Geschäft habt ihr keine Ahnung.
Fast alle Senior Berater weg…und gehen noch welche ….
Keine oder sehr schlecht
Sehr undurchsichtig
Es gab und gibt keine Sozialleistungen wie Kindergartenzuschuss oder Vermögenswirksame Leistungen
Es gab früher mal
Wir sind alle eine Familie… wie lachhaft
Das sind keine Führungsmenschen
Nicht empfehlenswert. Sie sollen erst vernünftige Stühle in Backoffice kaufen
Was man verspricht, bekommt man nicht. Hinhalte Taktiken am Tageskurs
Ich kenne keins. Sie müssen erst genügende Projekte suchen und vor allem finden.
Stattdessen wollen die Leute loswerden.
Consultingbude halt, man wird hin und her geschickt. Key Account Manager sehr schlecht. Der Consultant muss sich um fast alles selbst kümmern beim Kunden.
Nicht so gut wenn man andere Firmen fragt
Oft noch Townhall Meetings wenn man gerade schon Feierabend bei dem Kunden hat. Das geht gar nicht...
Es wird zwar alles angeboten aber wenn du was machen willst und brauchst frei dann zicken sie rum
Gehalt muss man verhandeln und ist gut wenn man seinen Wert kennt
An ein paar Stellen ist Haifischbecken je höher man in der Hierarchie aufsteigt. Aber in den unteren Ebenen ist es in den Teams gut.
Eigentlich so wie in jeder normalen Firma
Kommt stark darauf an welchen Mentor man hat. Sind aber überwiegend Schaumschläger
Die Verträge haben einige Klauseln die keiner Gerichtsverhandlung standhalten würden. In der Regel kann man aber über alles verhandeln
Die Kommunikation im Unternehmen ist sehr schlecht, hoher Krankenstand und auch zum Teil falsche Informationen. Die Core Prozesse klappen aber einigermaßen.
Nie ein Problem erkannt dort
Man kann dort wirklich viele und interessante Aufgaben übernehmen und sich auch verwirklichen. Aber meistens läuft es darauf hinaus das die Wertschöpfung für die Firma viel größer ist als für dich und du kein Privatleben mehr hast. Also eher Win für die Firma als für dich
Gute Arbeitsatmosphäre
Gehalt ist niedrig
Keine guten Benefits, nur paar lächerliche Prozente auf ausgewählten Firmen
Vielleicht besser bezahlen
Bessere benefits
bessere Kommunikation