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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kann man nur abraten
Bewerber/inHat sich 2024 bei Quality Park GmbH als Teamleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
In einem Vorstellungsgespräch sollte der Mitarbeiter des Unternehmen nicht aller zwei Minuten ääää mmmmm etc von sich geben, des Weiteren sollte man denn Bewerber auch mal reden reden lassen. Das ist mehr als unhöflich nur von sich in dem Unternehmen zu reden und denn Bewerber nicht ein mal zu Wort kommen lassen. Da ist es kein Wunder das die Stelle seit über 6 Monaten nicht besetzet ist und das bei der Aussage das man 16 weitere Bewerber hat in dieser Woche
Bewerbungsfragen
Man ist nicht zu Wort gekommen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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