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Qualitype 
GmbH
Bewertung

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Altlasten abstreifen und mit viel Potenzial der Zukunft entgegen - weiter so!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich spüre die stetige Veränderung und Verbesserungen hin zu einem modernen, attraktiven, agilen Unternehmen. Es herrscht ein gutes Miteinander im Team und eine gute Work-Life-Balance.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Kollegen sind (mir persönlich) zu selten im Büro, so bleiben manchmal zu viele Schreibtische leer. Das schafft zwar auch mehr Ruhe zum Arbeiten, aber auch weniger spontanen Austausch und weniger Kaffee-Gespräche. Das vermisse ich ein wenig.

Verbesserungsvorschläge

Nach Geschäftsführerwechsel vor einigen Jahren trägt nun das Ausbessern damaliger Fehler endlich Früchte und es stehen sehr viele Chancen in greifbarer Nähe. Die Teamzusammenstellung wurde optimiert. Nun können die Kräfte in das Nutzen der Chancen gesteckt werden.

Arbeitsatmosphäre

Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitsbedingungen, schöne Lage in Dresden-Hellerau

Kommunikation

Kurze Kommunikationswege, flache Hierachien, Fragen werden schnell beantwortet

Kollegenzusammenhalt

Zahlreiche Teamevents stärken das Miteinander, um nach Corona auch neue KollegInnen zu integrieren. Identifikation innerhalb der Produkt-Teams ist hoch, Teammitglieder werden hin und wieder auch in anderen Teams eingesetzt, um Kompetenzen und Wissen zu verteilen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice bieten viel Freiraum, Überstunden sehr selten nötig, können auch wieder abgebaut werden, großes Verständnis für Kinder, Hund (einer kommt auch manchmal mit ins Büro) oder private Umstände.
Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen (Impfungen, Rückenschule, Personal Trainer)

Vorgesetztenverhalten

Sehr menschlicher Umgang miteinander, offene Feedbackkultur, es wird immer versucht Lösungen zu finden, die beide Seiten zufrieden stimmt.

Interessante Aufgaben

Labor- und Forensikumfeld ist spannend, sinnstiftend und nachhaltig, Mitarbeitern wird die Chance geboten, sich in Bereichen zu engagieren, die ihnen liegen (z.B. Wechsel der Stelle, Engagement für Teambuilding, ...)

Arbeitsbedingungen

Moderne Technik, wenn einem etwas fehlt, kann man es beantragen, angenehme Büroräume

Gehalt/Sozialleistungen

Parkplatzticket, Jobticket, Jobrad, Essensbeteiligung - es gibt viel Entgegenkommen, je nach Bedarf


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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