Spannendstes europäisches Unternehmen in Data Science. Komplexe statistische Herausforderungen. Sehr kluge KollegInnen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super familiäre Atmosphäre. Man merkt, wie sehr das Leadership die MitarbeiterInnen schätzt, nicht nur an den unglaublichen Company Events, sondern auch an der täglichen Interaktion. Sehr smarte und nette internationale KollegInnen, die zu den besten in ihrem Gebiet zählen und von denen man viel lernen kann. Rigorose Meritokratie. Extrem spannende und dynamische Projekte. Für Selbststarter der optimale Ort sich zu entfalten und weiterzuentwickeln. Man bekommt nichts auf dem Silbertablett serviert,
Verbesserungsvorschläge
Mehr Möglichkeiten zum Austausch unter Projektteams schaffen: Die verschiedenen Teams arbeiten an extrem spannenden Lösungen. Es wäre klasse, wenn sich die MitarbeiterInnen mehr darüber austauschen könnten, z.B. durch short Lectures/ Lessons learned sessions, etc.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien, sehr kollegiale Atmosphäre. Kollaboratives Problem-Solving. Man merkt, wie sehr das Leadership die MitarbeiterInnen schätzt, nicht nur an den unglaublichen Company Events, sondern auch an der täglichen Interaktion.
Kommunikation
Junges Unternehmen, daher sind manche formellen Prozesse - z.B. strategische Kommunikation - noch nicht sehr etabliert. Das hat den Vorteil, dass viel Freiheit und Gestaltungsmöglichkeiten bestehen.
Kollegenzusammenhalt
Außergewöhnlich gut. Die KollegInnen sind sehr hilfsbereit und kompetent. Probleme werden gemeinsam gelöst, dabei entstehen viele gute Ideen.
Work-Life-Balance
Die Firma arbeitet an komplexen Projekten für anspruchsvolle Kunden. Dies kann hohe Stundenzahlen bedeuten. Es wird aber extrem effizient gearbeitet. Ergebnisse zählen mehr als Stunden.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe noch nie ein Leadership-Team erlebt, das so investiert war in das Wohlergehen und die Entwicklung ihrer einzelnen MitarbeiterInnen wie dieses.
Interessante Aufgaben
Die Firma arbeitet an den spannendsten Problemen, die es derzeit im Data Science-Bereich gibt in vielfältigen Industrien (Health Care, Insurance, etc.)
Gleichberechtigung
Die MitarbeiterInnen sind sehr international, Zusammenhalt und Verständigung sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten Mitarbeiter sind unter 40
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma unterstützt MitarbeiterInnen auf familiäre Weise
Gehalt/Sozialleistungen
Kompetitivste Data Science-/ Engineering-Gehälter in Deutschland.
Karriere/Weiterbildung
Viele Projekte erfordern und ermöglichen es, dass man von anderen lernt und sich neue Fähigkeiten aneignet.