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Questico 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Questico die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Questico
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Questico
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    67%

  • Kunden aus dem Fokus verlieren

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    50%

  • Die Bodenhaftung verlieren

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Fakten ausblenden

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Arbeitsatmosphäre

Es wird alles vorgegeben, als freier Mitarbeiter bleibt dann nur -- mitziehen oder aufhören

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2,0
Kommunikation

manche Mitarbeiter sind nett und verbindlich, ändern können die aber nichts. Manche Mitarbeiter sind unhöflich und überheblich

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1,0
Kollegenzusammenhalt

ist nicht erwünscht

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1,0
Work-Life-Balance

Hier gibt es keine Balance. Man kann zwar die Arbeitszeiten selbst einrichten, aber da an der Kostenspirale für die Berater seit Jahren ständig gearbeitet wird, jetzt sogar massiv, ist man gezwungen, mehr online zu sein. Das bringt aber tatsächlich nichts. Man wird ständig animiert, teure Werbung zu buchen, da müsste man jeden Monat noch Geld bringen. Macht man da nicht mit, versinkt man im Nirgendwo. Es zählen nicht die geführten Gespräche, die lange Zugehörigkeit, die tägliche zuverlässige Präsenz. Es zählt nur noch der Umsatz von teurer Werbung.

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3,0
Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist interessant, aber wiegt die anderen negativen Erfahrungen nicht auf

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Freelancer

man könnte meine , dass absichtlich sabotiert wird

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