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Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vielfältige, anspruchvolle Aufgaben, sehr gute Atmosphäre
Möglichkeiten durch Leiharbeit beim Kunden übernommen werden (nix mehr)
Micromanagement
Kamikadze-Projekte intern
Besserwisserei von Führung u.a.
Kommt darauf an (Leih- oder Inhouse)
Kleine Fa. mit ewiger Fluktation
passt
für Karriere suchen Sie einen anderen Arbeitgeber
individuell
Gibt auch gute, aufmerksame Kollegen
Auch in Ordnung
Schlimmer habe nicht gesehen (Micromanagement, Nervosität, Zwang)
Büros sind gut
passt
In Ordnung
Das Vorgesentzenverhalten macht alles uninteressant
Das freundschaftliche Verhältnis unter den Kollegen.
Eine professionellere Herangehensweise. Mehr Kundenorientierung.
Die Kollegen sind nett, die Räume schrecklich.
Jeder Tag homeoffice startet eine Diskussion.
Mitarbeiter werden nicht aktiv weiterentwickelt.
Die Kollegen sind durchweg nett zueinander.
Die sind irgendwie alle älter
Gähnende Ahnungslosigkeit. In angespannten Situationen wird noch mehr Druck gemacht. Aktionismus.
In einem professionelleren Umfeld könnte man mit den Kollegen bestimmt was rocken.
Es gibt keine Kommunikation, der Niederlassungsleiter hat nicht wirklich Ahnung von Softwareentwicklung, der Vertriebler auch nicht.
Passt.
Gibt keine Frauen, alle gleichberechtigt.
Ist schon spannend was der Vertrieb immer wieder an Land zieht.
Menschlich, Offen, Lösungsorientiert, Mitarbeiter- und Kundenorientiert
Alle helfen zusammen
Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr
- Die Kollegen sind sehr freundlich, hilfsbereit und fachlich top fit.
- Die Aufgaben sind sehr spannend und Herausfordernd.
- Das Aufgabengebiet ist sehr breit gefächert.
- Es gibt gratis Getränke für alle Mitarbeiter.
- Die Strategie sowie die Kommunikationswege sind nicht immer klar durchgängig.
- Lieber eine gemeinsame Besprechung bei einem Getränk als 10 Mails.
- mehr Mut neue Gebiete zu ergründen
- Internetauftritt ist veraltet
Es muss an durchgängigeren/klareren Strukturen gearbeitet werden
Weil die Kollegen zusammenhalten und die Kommunikation mit der GL funktioniert
Strategie und Struktur werden nicht immer beachtet.
HQ und Zweigstelle verhalten sich unterschiedlich
Internetauftritt, Sozialemedien sollten verbessert werden
- sehr angenehmes Arbeitsklima
- gute Ausstattung der Arbeitsplätze
teilweise etwas konservative Einstellung bei Entscheidungen
mehr Mut bei modernen Ansätzen