Abwechslungsreiche, interessante Arbeitsaufgaben, gutes Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben; flexible Arebitszeiten; gutes Team
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Die Aufgaben sind vielfältig und interessant, die Kollegen sehr nett.
Kommunikation
Es gibt wöchentliche Besprechungen in den verschiedenen Abteilungen, bei denen die anstehenden Aufgaben besprochen und auf die Mitarbeiter verteilt werden. Zudem gibt es regelmäßige Meetings mit den Vorgesetzten sowie projektbezogene Besprechungen, die abteilungsübergreifend stattfinden.
Die tägliche Kommunikation geht über E-Mail, Telefon, Chats oder persönliche Gespräche.
Der Austausch zwischen den Abteilungen könnte manchmal besser sein. Hier hängt es stark vom jeweiligen Mitarbeiter ab, wie gut er informiert ist.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen gibt es einen sehr guten Zusammenhalt. Bei fachlichen Fragen kann man immer auf die Kollegen zugehen und um Rat fragen und bekommt stets Unterstützung. Der Umgang untereinander ist immer freundlich.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten sind möglich: damit kann man Familie und private Termine auch unter einen Hut bringen. Urlaub wird in der Regel immer genehmigt, auch kurzfristig. Home-Office ist in Rücksprache mit den Vorgesetzten möglich.
Vorgesetztenverhalten
Projekte werden in Abstimmung mit den Vorgesetzten bearbeitet. Es gibt regelmäßig Besprechungen zum Stand der Projekte und zum weiteren Vorgehen. Ein enge Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten und genaue Absprachen sind wichtig.
Bei Problemen oder Konflikten kann man immer auf die Vorgesetzten direkt zugehen.
Interessante Aufgaben
Die Firma hat sehr vielfältige und unterschiedliche Aufgabenbereiche zu bieten. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit sich entsprechend seiner Kompetenzen einzubringen. Neue Mitarbeiter können sich in verschiedenen Bereichen ausprobieren.
Durch die abwechslungsreiche Arbeit ist man zudem ständig „in Weiterbildung“, so dass man sich kontinuierlich auch neue Aufgabenbereiche erarbeiten kann. Das hängt aber auch von dem Engagement des entsprechenden Mitarbeiters ab.
Je nach Projekt und Kunde gibt es Spielraum für eigene Ideen. Die Arbeitszeit kann man sich in der Regel selbst einteilen. Manchmal müssen auch Aufgaben kurzfristig erledigt werden.
Eigenverantwortliches Arbeiten im Sinne eines guten Projektmanagements ist zudem wichtig, da man immer mehrere Projekte parallel betreut bzw. bearbeitet. Hier muss man die verschiedenen Fristen im Auge behalten und seine Arbeitsplanung darauf ausrichten und regelmäßig Rücksprache mit den Vorgesetzten halten.
Je nach Projekt und Aufgaben hat man die Möglichkeit, die Firma international zu vertreten (Messen, Tagungen, Schulungen, Projektmeetings usw.). Dabei ist man in direktem Kontakt mit Kunden und lernt viele interessante Menschen kennen.
Gleichberechtigung
Ist selbstverständlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenig ältere Kollegen. Alle Mitarbeiter werden respektvoll behandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind angenehm. Die Vorgesetzten entscheiden zusammen mit den Mitarbeitern über die Aufteilung der Büros und die Sitzordnung. Je nach Projekt kann diese angepasst / geändert werden um einen effektiveren Austausch zu gewährleisten.
Die Arbeitsplätze sind gut ausgestattet und bei Bedarf wird die technische Ausstattung entsprechend den Erfordernissen erweitert bzw. angepasst.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist angemessen. Bei entsprechender Leistung gibt es Steigerungen. Es gibt auch Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Möglichkeit sich sowohl intern als auch extern weiterzubilden und man kann Vorschläge immer einbringen. Zudem gibt es die Möglichkeit sich innerhalb der Firma neue Aufgabenbereiche zu erarbeiten.