Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Raiffeisenbank 
eG 
Simmerath
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Raiffeisenbank Eifel eG

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisenbank eG, Simmerath in Aachen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Bezuschussung Urban Sportsclub
- Jobrad
- dass das verpflichtende Mitarbeiterkonto wieder kostenfrei ist
- den zusätzlichen Urlaubstag zum Geburtstag

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- die Mühlen mahlen SEHR langsam
- Homeoffice / flexible Arbeitszeiten nur für ausgewählte Personen möglich
- ansonsten steht schon Alles oben in den Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach ist ein ehrliches, offenes Gespräch oder ein "Guten Morgen" mehr wert, als z.B. der wöchentliche Obstkorb.
Einfach auf dem Weg ins Büro bei den Mitarbeitern stehen bleiben und "Guten Morgen, wie läuft es?" sagen/fragen.
-> WERTSCHÄTZUNG <-

Arbeitsatmosphäre

Der direkte Vorgesetzte gibt immer ein Feedback. Der Vorstand ist meiner Meinung nach unnahbar

Kommunikation

...manchmal über Umwege/Flurfunk

Kollegenzusammenhalt

innerhalb einer Abteilung würde ich 5 Sterne vergeben. Leider ist meiner Meinung nach der Abteilungsübergreifende "Kampf" jedoch da. Man möchte bloß keinen Fehler machen, diesen dann ggf. auf andere schieben

Work-Life-Balance

In manchen Abteilungen gegeben, im Service aber z.B. Öffnungszeiten gebunden und somit gar nicht möglich ggf. mal früher zu gehen

Vorgesetztenverhalten

- Zielzahlen in manchen Bereichen utopisch
- Konfliktlösungen, meiner Meinung nach nicht gegeben

Interessante Aufgaben

Wer sich weiterentwickeln möchte, kann dies tun

Gleichberechtigung

Wiedereinsteiger, z.B. nach der Elternzeit, in Teilzeit, werden meiner Meinung schon benachteiligt. Wenn z.B. Veranstaltungen außerhalb der Regelarbeitszeit liegen, werden diese Stunden entweder nicht gewertet (z.B. Sommerfest letzten Jahres - Ab 13 Uhr waren die Filialen zu, die Vollzeitkräfte haben den Nachmittag als Arbeitszeit gewertet bekommen, die Teilzeitkräfte haben Ihre Freizeit "geopfert") oder benötigen eine Sondergenehmigung seitens der Führungsebene. ACHTUNG, bloß vorher schriftlich anfragen, im Nachhinein wird nichts mehr genehmigt.

Gleichberechtigung bei Männer-Frauen, würde ich mit 5 Sternen bewerten

Arbeitsbedingungen

Büro ohne Fenster und Klimaanlage. Im Winter zu kalt, im Sommer zu heiß.
Sehr hoher Lärmpegel durch die Schalterhalle.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man versucht sich nachhaltig zu entwickeln, meiner Meinung nach ist da jedoch noch sehr viel Potential nach oben.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt als solches verdient maximal einen Stern, da aber immer pünktlich gezahlt wird und es Vermögenswirksame Leistungen gibt, vergebe ich einen zweiten Stern

Image

anders präsentiert als es wirklich ist

Karriere/Weiterbildung

s.o. wer sich weiterentwickeln möchte, kann dies tun


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden