9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gratis Wasser und Kaffee am Arbeitsplatz. Angenehme Arbeitsatmosphäre.
Gutes Image in der Region, insbesondere aufgrund des genossenschaftlichen Leitgedankens.
Hinsichtlich der Arbeitszeiten besteht Flexibilität. Das Unternehmen baut das Angebot im Bereich Gesundheitsmanagement stringent, überlegt und nachhaltig aus.
Aufgrund der Anbindung an die Bildungseinrichtungen der genossenschaftlichen Finanzgruppe trotz kleiner Betriebsgröße top Bildungsangebote (ABG, ADG, etc.) mit guter Verpflegung.
Überdurchschnittliches Entgelt/sonstige Leistungen.
Es erfolgt kein Greenwashing. Stattdessen legen wir Wert auf eine wirklich nachhaltige Geschäftsentwicklung.
Genossenschaftliche Werte wie Teamorientierung und Eigenverantwortung spiegeln sich im täglichen Umgang miteinander wider. Regelmäßige Teamevents finden statt.
Wertschätzender Umgang. Altersbedingte
Veränderungen der Mitarbeiterschaft (Gesundheit, Leistungslevel, etc.) steuert die Bank bzw. das HR-Management proaktiv und vorausschauend.
Führungskräfte agieren freundlich und teamorientiert. Vorbildfunktionen werden somit erfüllt, was sich positiv auf das gesamte Teamgefüge auswirkt.
In der Regel ruhige Arbeitsumgebungen und gute technische Ausstattung.
Kurze und unkomplizierte Entscheidungswege.
Eine Ungleichbehandlung ist mir nicht bekannt.
Gute Flexibilät auch hinsichtlich eines Wechsels zwischen den Fachbereichen. Somit bleibt es abwechslungsreich. Es wird nicht langweilig.
Kleine Bank mit langjährigen Mitarbeitern.
Auch bei Familiären Engpässen immer flexibel und verständnisvoll.
Ich fühle mich wohl.
Ich freue mich wenn ich meine Kollegen sehe.. Wir sind ein sehr bunt gewürfelter Haufen und jeder bringt seine Persönliche Note ein.
Technik auf dem neusten Stand und auch für Homeoffice alles zur Verfügung gestellt.
Kurze Wege..
Sehr breit gestreutes Aufgabenfeld. Es wird nicht langweilig..
Arbeitsweg
Wo fand ich an …
Eine Fusion unter neuer Führung
Ländliche Struktur, jeder kennt jeden,
Verständnis für alle persönlichen Lebenslagen
Immer viel zu tun, und das ist gut so!
Super Team!
Vor kurzem modernisiert und schön gestaltet. Technik auf neustem Stand.
Durch die kleine Struktur der Bank hat man die Möglichkeit, in fast allen Bereichen einen Einblick zu haben. Muss aber auch flexibel genug sein.
Familiär, Kundennähe, Mitarbeiternähe
Urlaub kann mit Einschränkung in der Sparwoche jederzeit genommen werden. Es wird auf private Belangen Rücksicht genommen.
innerbetriebliche und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
kein Unterschied
Die Ziele sind realistisch und erreichbar. Entscheidungen sind nachvollziehbar.
Technik auf dem neuesten Stand.
Findet regelmäßig persönlich und per Mail statt.
Kurze Kommunikationswege.
WiedereinsteigerInnen und Frauen werden ein keiner Weise benachteiligt.
Flexibel gesteckten Rahmen:
Einheitliche Verkaufsunterlagen, Systeme, Beratungstools.
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Führungskräftecoaching sinnvoll
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fällt mir spontan nichts ein
wo fange ich an....