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Jetzt Profil vervollständigen11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Familiäres Umfeld, Gute Bezahlung, Gute Arbeitszeiten, Flache Hirachie, Spannende Arbeit
Etwas mehr Struktur und Ordnung
Manchmal etwas chaotisch, ansonsten 5 Sterne
RAMME bemüht sich stets um ein bestmögliches Image bei Kunden und Kollegen
Arbeit in Tagschicht
Ein paar freiwillige Weiterbildungen wären schön, die sich außerhalb der Pflichtweiterbildungen bewegen
Ein Überdurchschnittliches Gehalt. Sonderzahlungen, wie Urlaubs/Weihnachtsgeld wären schön.
Jeder ist Hilfsbereit anderen Kollegen gegenüber
Jeder wird schnell und gut aufgenommen
Nette und verständnisvolle Firmenchefs und ein sehr menschlicher und lustiger Vorarbeiter, der immer ein offenes Ohr für einen hat.
Wenn Verbesserungsbedarf besteht, wird zeitnah gehandelt und nach einer Lösung gesucht
Regelmäßige Ansprachen
Keine Serienproduktion. Dadurch ist kein Tag wie der andere
familiäres angenehmes Umfeld, sehr sozial
Ich habe mich seit dem 1 Tag nie unwohl gefühlt, oder missverstanden. Neuen Ideen meinerseits, wurden immer angehört und bei Bedarf direkt umgesetzt.
Was ich hier sehr gute finde, ist der Aspekt das viele Mitarbeiter über bestands Mitarbeiter angeworben worden sind...Das spricht in meinen Augen sehr positiv für die Firma. Ich kenne das auch anders---bei anderen Unternehmen ---- 26 Leute einstellen und nach 6 Monaten sind noch 3 übrig. So etwas gibt es bei Ramme Gottseidank nicht.
Ich Arbeite in Gleitzeit und habe daher auch keine Probleme mit meinem Zeit Management.....
Ich hatte hier keine Probleme im Verhandlungsgespräch. Ich hatte eine Gehaltsvorstellung angepasst an meinen Leistungen. Und dieser wurde auch nachgekommen. Sehr unkompliziert
Es Herrscht ein sehr gutes Klima in unserer Abteilung.
Meine Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und sind Interessiert an neuen Ideen und Strategien.
Es wird seitens der Geschäftsführung stätig dran gearbeitet die Infrastruktur zu verbessern. Wenn ein Kollege für sein Home Office einen neuen Laptop benötigt, wird dieser auch sofort genehmigt und bestellt.
Regelmäßiger Austausch mit meinen Kollegen findet täglich statt.
Ich decke ein teil der It ab und bin auch als Mediengestalter eingestellt. Hier kann ich mich frei Entfalten und meine Ideen und Projekte selbstständig umsetzten.
Es wird gelobt und geradelt, jedoch fair und gerecht im vernünftigen Rahmen.
Auf den Firmenfesten ist eine gute Stimmung. Dies zeigt sich auch während der Arbeitszeit. Das werben von Mitarbeitern aus dem Bekanntenkreis zeigt, dass die Mitarbeiter eine Gute Meinung über unseren Betrieb haben. Die meisten alten und neuen Kollegen sind sehr glücklich und zufrieden bei uns.
Ich selbst arbeite sehr gern bei Ramme und möchte auch nicht wechseln, trotz guter Angebote.
Urlaub bleibt unangetastet, wird gewährt oder auch nach Absprachen und Wunsch verschoben. Es wird immer Rücksicht auf die Familie genommen und bei Problemen geholfen wenn Möglich.
Durch Mitarbeiter angel auch ab und zu Mehrarbeit nötig, wozu niemand gezwungen wird!
Gewünschte Arbeitszeitverschibung ist möglich und anpassbar. Alles auf dem kleinen Dienstweg zu regeln.
Auf Weiter- oder Fortbildung wird Rücksicht genommen!
Mitarbeiter dürfen und können Schulungen besuchen.
Auch interne Weiterbildung werden angeboten .
Es wird sehr Pünktlich gezahlt und gibt nie Verspätungen.
Es gibt regelmäßige Lohnerhöhungen, eine monatliche Tankkarte und Leistungsgerechte Vergütung.
Auch Sonderzahlungen sind möglich.
Auf Mülltrennung und entsprechende Entsorgung wird geachtet.
Energie Verbrauch wird im Notwendigen Maße von beachtet und wird die Nutzung wird produktiv und Sinnvoll eingesetzt.
Sehr gute Zusammenarbeit mit Höhen und Tiefen.
Auch älter Bewerber bekommen ihre Chance, Erfahrungen werden geschätzt und gern gesehen. Rückkehr werden wieder aufgenommen und Erfahrene weiter gefördert und auf neue Herausforderungen vorbereitet.
Konflikte werden sachlich behandelt und gelöst.
Die Zielsetzungen sind leider nicht immer realistisch, dies entsteht jedoch auch aus der Summer der Täglichen Kleinigkeiten.
Die meisten Entscheidungen sind nachvollziehbar und sinnvoll.
Meiner Meinung nach werden die Kollegen mit einbezogen und können zur Lösung beitragen.
Je nach Arbeitsplatzsituation gibt es Gute und Schlechte Bedingen.
Alle Arbeitschutzrechtlichen Belange werden erfüllt.
Es wird ständig an Verbesserungen gearbeitet u d nach und nach umgesetzt.
Der Stand der Technik ist auf einem Guten Niveau.
Was benötigt wird, wird auch beschafft.
Informationsweitergabe erfolgt, könnte jedoch besser sein. So wie bei allen anderen wohl auch
Ich habe keine Diskriminierung oder Ungleichbehandlung aufgrund von Geschlechtern erlebt. Es zählt allein die Leistung .
Die Aufgaben werden an den jeweiligen Kenntnissen der MA angepasst. Durch die Förderung der Mitarbeiter, werden die Fähigkeiten weiter ausgebaut und die Arbeiten bleiben interessant.
Es entsteht keine Unterforderung,
niemand arbeitet an einer Belastungsgrenze.
Durch wechselnde Aufgaben wird Monotonie vermieden und es bleibt Abwechslungsreich.
Kleines , aber feines Unternehmen . Es ist Arbeit , aber es macht Spaß hier zu arbeiten .
Gute Arbeitszeiten , man kann sich ein Stundenkonto aufbauen . Der Arbeitgeber berücksichtigt individuell die Anliegen seiner Mitarbeiter .
Sehr nette Kollegen . Das gute Miteinander ist ein eindeutiger Pluspunkt .
Das Alter eines Mitarbeiters ist bei der Einstellung zweitrangig .
Klare Strukturen , jeder kennt seine Ansprchpartner .
Kurze Wege und eine angenehme Kommunikation im Unternehmen .
Abwechslungsreiche Tätigkeiten . Es wird darauf geachtet , dass die Mitarbeiter in verschiedenen Tätigkeiten fit sind .
Atmosphäre ist gut zwischen den Kollegen. Manchmal etwas stressig wenn etwas dringend fertig werden muss.
Ich muss sagen mir macht es viel Spaß an hocheffizienten Motoren zu arbeiten die weltweit eingesetzt werden. Trotz unserer kleinen Größe sind wir in Europa unter den Top 3 in der Branche! Darauf kann man echt stolz sein.
Es gibt in der Verwaltung die Möglichkeit auch mal HomeOffice zu machen.
Inzwischen gab es Gehaltserhöhungen für alle Mitarbeiter im Herbst 2022 von >10%. Zusätzlich gibt es einen Tankgutschein. Ja es könnte natürlich mehr Gehalt sein aber es ist ein guter Schritt erkennbar!
Ich bin mir meinem Vorgesetzten zufrieden. Seit der neue Geschäftsführer wieder da ist, ist auch die gesamte Stimmung viel besser geworden. Inzwischen gibt es regelmäßige Mitarbeiter Infos und wir haben auch eine ordentliche Gehaltserhöhung im Herbst erhalten.
Mein Vorgesetzter hat immer ein Ohr für mich und auch zum obersten Chef kann ich gehen wenn ich Probleme habe
Das ein unqualifizierter Meister alles dran setzt die Mitarbeiter nur unter Druck arbeiten zu lassen
Hängt viel davon ab, wieviel es im Unternehmen gerade zu tun gibt, jedoch meist unangenehm und kopfzerbrechend. Man muss aufpassen, dass man die Probleme nicht mit nach Hause nimmt.
Hier kommt es wahrscheinlich zu einem großen Auseinanderdriften der Wahrnehmung über das Image des Unternehmens bei den unterschiedlichen Mitarbeitern. Ich habe mir mein Bild gemacht. Und das reicht mir auf jeden Fall.
Flexible Arbeitszeiten im Bürobereich. Standard im Jahr 2020. Zum Glück kein Diensthandy oder Firmenlaptop, sonst würde das ganz anders aussehen.
Sozialbewusstsein... selten vorhanden. Stringend werden Dinge häufig von oben herab runterentschieden. Wir sind ja hier auch nicht im Ponyhof. Man hat nicht begriffen, dass motivierte Mitarbeiter immer bereit sind für den Arbeitgeber mehr zu leisten als nicht motivierte oder häufig auch demotivierte Mitarbeiter. Stellt man sich gegen getroffenen Entscheidungen mit schlüssiger Begründung und Fakten, dauert es nicht lange und man ist weg. Klar, es ist ja auch jeder ersetzbar. Nur der Mensch der die Arbeit ausführt halt nicht. Den gibt es nur einmal. Empathie ist ein Fremdwort, ebenso wie Demut.
Keine mittel- und langfristige resourcenorientierte Bedarfsplanung.
Ist zwischen den Kollegen unterhalb der obersten Ebene und darunter punktuell durchaus sehr gut. Innerhalb der einzelnen Abteilungen sehr unterschiedlich. Wertschätzendes Miteinander wird von oberster Ebene kaum vorgelebt.
Auf jeden Fall KEIN Vorbild. Teils abgehoben, nicht ehrlich und nicht transparent im Umgang mit Firmenproblemen. Mangelnde, teils nicht vorhanden Führung, welche sich durch das ganze Unternhemen zieht und nicht selten zu Planlosigkeit und Missverständnissen führt. Entscheidungen werden mitunter wie in Ohnmacht getroffen, auf das Feedback von Fachkräften wird kaum Rücksicht genommen. Es wird nicht geschafft, unterstellte Führungskräfte zu motivieren, dafür zu sorgen, dass sie genügend Spielraum haben sich selbst zu entwickeln und Ideen zu leben.
Büroräumlichkeiten sind in Ordnung. Ausstattung des Arbeitsplatzes ebenfalls ohne Beanstandungen. Solider Standard.
Einheitliche Kommunikation von oberster Ebene ist so gut wie nicht vorhanden. Die Absprachen erfolgen am Besten wenn man direkt den entsprechenden Ansprechpartner aufsucht. Dadurch kann man sich aber nur bedingt an hierarchische Strukturen halten. Es gibt kaum klare "Spielregeln", geschweige denn, dass diese irgendwo festgehalten wurden. Kaum Strukturen oder Prozesse.
Kein Tarifvertrag. Nur Gehalt. Keine Sozialleistungen, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld, keine Prämie. Willkommen im 19. Jahrhundert. Jeder muss über die Gehaltshöhe selber verhandeln.
Viele Aufgaben sind hastig via Zuruf ganz dringend zu erledigen. Danach hört man nie mehr davon. Häufiges "Löschen von dringenden Anliegen", anstatt dafür zu sorgen, dass es gar nicht erst anfängt zu "brennen."
ein innovatives und leistungsorientierte Familienunternehmen mit Leidenschaft und Liebe...hier ist Abwechslung garantiert, das Klima ist sehr angenehm und in der Region ist Ramme ein Vorbild für andere Unternehmen geworden.
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