2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Rantastic Gmbh Livebühnen & Eventlocations Bewertungen
Rantastic
Gmbh
Livebühnen
&
Eventlocations
Baden-Baden
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Abteilung Veranstaltungstechniker. Miese Stimmung, miese Bezahlung, Cholerischer Vorgesetzter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Essen für die Mitarbeiter ist frisch und schmeckt gut. Die Kulturveranstaltungen sind abwechslungsreich und gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ist zu gering für die viele Arbeitszeit und Überstunden. Der Umgang mit den Kollegen und Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Überstunden, noch einen dritten Kollegen für die Veranstaltungstechniker anstellen. Seinen Kollegen zuhören, seinen Mitarbeitern zuhören. Vernünftige Arbeitspläne schreiben, Informationen besser weiter leiten, die Kollegen gleichberechtigt behandeln.
Arbeitsatmosphäre
Der Vorgesetzte ist ein Choleriker, er hat nie Zeit für seine Angestellten und hört ihnen nicht zu. Die Kollegen verpfeifen sich gegenseitig und machen andere schlecht. Dem Vorgesetzten ist es nur wichtig, dass die Arbeit schnell und billig gemacht ist.
Image
Die Mitarbeiter reden schlecht über die Firma und lästern, regen sich über die Vorgesetzten auf.
Work-Life-Balance
In den Sommermonaten ist es schwer, Urlaub zu nehmen und nicht erwünscht. Im Dezember ist auch Urlaubssperre. Um Urlaub zu nehmen muss man sehr oft und rechtzeitig nachfragen, da es keinerlei Plan gibt. Möchte man Urlaub nehmen, ist mehr als 1 Woche am Stück nicht möglich. 42h die Woche plus auch am Wochenende arbeiten, plus an Feiertagen. An freien Tagen klingelt das Telefon mindestens einmal wegen Fragen oder Planänderungen in der nächsten Woche. Man hat das Gefühl, ein Privatleben wäre nicht von Belangen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten, keine Kurse für Weiterbildungen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen lästern über andere Kollegen, schwärzen sich gegenseitig bei Vorgesetzten an und gebrauchen andere als Sündenbock. Der Arbeitsplan und die Schichten werden unfair verteilt, das neue oder jüngere Kollegen nachts und immer an Wochenenden arbeiten müssen.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte ist ein Choleriker, lässt nicht mit sich reden, ist nicht kompromissbereit, hört einem nicht zu und hat nie Zeit. Entscheidungen werden von oben herab entschieden und Mitarbeiter werden nicht mit einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Es gibt keinen Computer für die Veranstaltungstechniker und auch keinen festen Büroplatz. Es gibt keinen Zugang für die Buchungssysteme, in denen man nachschauen könnte, was für die kommenden Veranstaltungen gebraucht wird.
Kommunikation
Über anstehende Meetings wird man nicht informiert, Meetings finden zu unangebrachten Zeiten statt wie z.B. 20-23Uhr. Informationen über Meetings bekommt man nicht weiter gegeben. Zugang zum Buchungssystem bekommt man auch nicht, auch nicht auf Nachfrage. Der Weg zu Informationen wird einem sehr erschwert.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch wenn man viel zu wenig verdient wird das Gehalt pünktlich ausgezahlt. Es gibt Essen aus der Küche für die Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Des Öfteren hört man sexistische oder auch gegen unsere Ausländischen Kollegen rassistische Äußerungen.
Interessante Aufgaben
Oft räumt man das Lager auf oder den Kollegen das Werkzeug oder Material hinterher (Aschenbecher, Flaschen, Kaffeebecher, Redbulldosen). Material wird von A nach B geräumt, weil das Lager zu klein ist und es keinerlei Struktur hat und jeder einfach alles irgendwo hinsteckt. Vorbereitungen für Veranstaltungen gehen durch das ständige Suchen von Material doppelt so lange. Neue oder jüngere Kollegen bekommen immer die langweiligen Aufgaben auf die die anderen keine Lust haben. Kulturveranstaltungen sind interessant und abwechslungsreich.
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Schwierig.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rantastic Livebühnen & Eventlocations durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rantastic Livebühnen & Eventlocations als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.