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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
direkt im Betreff "Absage, zu viele Bewerber" - schwer zu glauben - Image, völlig unbeliebt in der Region !!
Bewerber/inHat sich 2024 als Einkauf beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Antwort des HR direkt im Betreff "Absage ...Leider müssen wir Ihnen mitteilen, dass wir Sie aufgrund der Vielzahl der eingegangenen Bewerbungen nicht berücksichtigen konnten."
schwer zu glauben, weil das Unternehmen sehr unbeliebt ist in der Region
eigentlich sollte ihre Antwort lauten: "wir können Mitarbeiter leistungsgerecht nicht bezahlen"
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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