2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unternehmen schließen! Stelle längst vergeben, jedoch keine Absage oder jegliche Rückmeldung erhalten. Ein Unternehmen, welches zu inkompetent ist, Bewerbern Respekt zu zeigen und sie zu informieren, sollte man nicht als einen zukünftigen Arbeitsplatz in Betracht ziehen. Inkompetent ist gleich nicht Vertrauenswürdig.
Als Führungskraft beworben und die Absage erfolgte durch einen AZUBI. In Sachen Außendarstellung scheint es wohl nicht so richtig im Unternehmen bestellt zu sein. Das sollte man wirklich lassen. Hierbei geht es nicht um die Absage, sondern lediglich um die Art und Weise der Absage. Hätte nur noch gefehlt, dass der Pförtner auf cc genommen wird :-) Für mich einfach nur peinlich, aber auch ein wenig lustig.