13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sehr coole Kollegen. Großer Einflussbereich und Verantwortung.
- Interne Kommunikation
- Kleine Punkte im Geschäftsmodell
- Weiter an der Kommunikation arbeiten
Von den Voraussetzungen her ist eigentlich alles gegeben - cooles Büro, auf Fortschritt ausgerichteter Spirit etc. Allerdings ist das Team fast ein wenig zu klein. Oft ist das Büro wie leer gefegt.
Firma genießt meiner Ansicht nach ex-wie intern einen soliden Ruf
Freie Zeiteinteilung und Home-Office Möglichkeiten.
Wenn man sich gut anstellt, kann man sich schon entwickeln.
Gehalt ist für ein so kleines Unternehmen gut, man muss aber dafür kämpfen.
Plastikflaschen werden vermieden.
Die Kollegen sind alle cool drauf und man versteht sich gut.
Sehr junges Team.
Kommt auf den Vorgesetzten an. Grundsätzlich coole Persönlichkeiten mit guten Ansätzen, allerdings mangelt es etwas an Empathie, Softskills und Kommunikationsvermögen. Die Arbeitsaufteilung und Zuständigkeit ist manchmal unklar.
Alles in gutem Zustand.
Es bessert sich langsam. Grundsätzlich kann via Slack jeden schnell erreichen, was gut ist. Allerdings kommt es schon mal vor, dass Arbeiten doppelt oder ineffizient bearbeitet werden, da die zu großen Teilen virtuelle Kommunikation oft nicht genügt.
Wenn man sich gut anstellt, kann man sehr coole Aufgaben bekommen.
Tolles Betriebsklima und junges, dynamisches Team
Flexibilität
Wertschätzung von Eigeninitiative und Strukturiertem Arbeiten
Sicherlich sind Verbesserungen möglich. Aufgaben könnten noch klarer kommuniziert werden bzw. Zielerreichungen zuvor ausführlicher definiert werden.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Durch die modernen Arbeitsplätze und das Großraumbüro kann man fokussiert arbeiten, zugleich aber auch offen miteinander kommunizieren. Durch das junge, zielstrebige Team ist eine gute Atmosphäre gegeben, welche zu einem guten Betriebsklima führt.
Sehr guter Ruf bei Kunden. Das beweist auch der Kundenstamm sowie die Ergebnisse, welche das Unternehmen beim Kunden erreicht.
In der Firma steckt viel Herzblut und Motivation. Wichtig ist, das die übertragenen Arbeiten zeitgerecht erledigt werden. Dies ist möglich durch Home Office und flexible Arbeitszeiten. Somit ist eine Work-Life-Balance gegeben.
Ist eine Weiterbildung gewünscht, wird dies gerne unterstützt. Wie überall zählt die Qualität der Arbeit, Leistung und die Entwicklung. Somit ist Karriere auch bei Rashedi Consulting möglich. Gerade bei einem aufstrebenden Unternehmen wie dieses, kann man viel mit entscheiden und vorantreiben.
Die Geschäftsführung schätzt Motivation und Eigeninitiative, das Unternehmen weiter voran zu treiben. Für Gehaltswünsche hat man ein offenes Ohr. Das Gehalt wird zuvor klar kommuniziert.
Sicherlich noch Potenzial nach oben.
Team-Zusammenhalt ist aufgrund des jungen Teams und der offenen und ehrlichen Kommunikation zu jederzeit gegeben. Dies wird durch Betriebsausflüge oder After-Work-Grillen außerhalb der Arbeitszeit gefördert.
Jeder wird wertgeschätzt.
Hilfsbereit, offene Gespräche und Platz für Eigeninitiative. Da es sich um eine Werbeagentur handelt, sind die Vorgesetzten auch bei Kunden unterwegs. Es wird sich sehr bemüht zu jeder Zeit für seine Mitarbeiter erreichbar zu sein, Aufgaben durchzusprechen, Fragen zu platzieren. Man lernt sehr viel fachliches, aber nimmt auch Soft Skills als wichtige Bausteine für eine weitere berufliche Weiterentwicklung mit.
Sehr schönes, modern ausgestattetes Büro. Man erhält einen Laptop, mobiles Telefon und falls erforderlich, einen Dienstwagen. Es gibt eine Küche, einen großen Besprechungsraum und ausreichend Arbeitsplätze. Einen Punkt Abzug für die Parkbedingungen. Man muss ein paar Meter entfernt parken, da vor dem Büro kaum Parkplätze vorhanden sind.
Die Kommunikation kann innerhalb des Standortes sehr gut, offen und schnell erfolgen. Darüber hinaus bieten moderne und branchenübliche Tools eine übersichtliche sowie strukturierte Tasksverteilung, aus der jederzeit ein Status sich ableiten lässt. Da sich das Unternehmen im Wachstum befindet, ist immer Platz für Verbesserungen und Vorschläge. So lassen sich auch die Durchsprache von Unklarheiten oder ein Coaching meistens gut platzieren.
Jeder wird wertgeschätzt.
Die Stellenbeschreibungen und auch die Aufgaben sind klar kommuniziert. Selbstverständlich muss man auch in einem wachsenden Unternehmen offen und flexibel für neu hinzukommende Aufgaben sein. Durch das junge und überschaubare Team nimmt man auch über seine Aufgabe hinaus, sehr viel spannendes mit.
I think that employers are very accessible and can be talked to. Usually open to suggestions
Is a young company with young people but with experience and knowledge, is easy to learn from each other
Work time and timesheet is very well organised to balance live and work
The relation with colleagues is good and some team building activities are done, but more could be done.
All tools necessary are provided and always open to use new ones.
In general is good although with room from improvement
Every day is quite challenging although some short periods we get into repetitive tasks, but not very often
Die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen ist sehr angenehm. Durch den gegenseitigen Respekt untereinander und die ständige Hilfsbereitschaft fühlt man sich wohl und kann somit stressfrei arbeiten. In der Mittagspause wird zusammen gegessen und sogar gegrillt. Gemeinsame Aktivitäten werden in Absprache mit allen Mitarbeitern geplant und umgesetzt.
Die Arbeitszeiten sind flexibel und können durch die Gleitzeit mit den anderen abgesprochen werden. Nach der Berufsschule nachmittags kann von zu Hause aus gearbeitet werden, falls noch etwas wichtiges zu erledigen ist.
Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach der IHK.
Die Ausbilder bei Rashedi Consulting haben immer ein offenes Ohr und unterstützen die Mitarbeiter/ Auszubildenden in jeder Situation, wenn man mal nicht weiter weiß. Hier wird ein Auszubildender auch wie ein Azubi behandelt. Themen werden langsam aber zielführend angegangen und neue Aufgaben Schritt für Schritt erklärt. Berufsschulthemen können bei Bedarf auch im Betrieb gemeinsam wiederholt werden.
Die Kollegen sowie die Vorgesetzten sind immer für einen Spaß zu haben. Da die Stimmung im Allgemeinen meist sehr gut ist , wirkt sich das auch auf die Arbeit aus.
Die Aufgabenbereiche sind sehr Abwechslungsreich. Alle erforderlichen Grundkenntnisse und Themengebiete der Ausbildung werden systematisch erarbeitet. Dies erleichtert die Arbeit und hilft, die Zusammenhänge der verschiedenen Tätigkeiten zu verstehen.
Hier wird jeder respektvoll behandelt.
Ich komme von einem Arbeitgeber bei dem Druck, Geschrei und Beleidigungen an der Tagesordnung waren, seit ich hier bin, weiß ich, wie man wirklich mit Mitarbeitern umgehen muss. Der Geschäftsführer ist ein super Chef, er nimmt sich viel Zeit für einen, wenn man diese braucht. Alle Gespräche sind hier auf Augenhöhe, hier wird jeder fair behandelt und die Hierarchien sind sehr flach.
Hier wird in Gleitzeit gearbeitet, wenn ich eine Nachteule wäre, könnte ich auch erst um 10 Uhr kommen, das wird hier einem frei überlassen.
Die Firma hat einen Sodastream, damit wurde der ganze Einwegpfand minimiert.
Tolles Betriebsklima, es gibt keine Lästereien und keinen Stress unter den Kollegen, wenn ein Kollege Hilfe benötigt, wird sich hier sofort geholfen. Wir sind hier keine Rivalen, sondern tolle Kollegen die sich bei allem helfen. Die gemeinsamen Mittagspausen mit allen Kollegen sind super und helfen vor allem neuen Kollegen schnell im Team anzukommen.
Sehr schönes Büro, große Küche in der gemeinsam gekocht wird. Die Büroräume sind hell und modern gestaltet. Ich durfte mir meine Geräte selbst auswählen und an meinem ersten Arbeitstag war mein Arbeitsplatz sehr schön dekoriert, man hatte sofort ein sehr gutes Gefühl.
Die interne Kommunikation läuft über Slack oder persönlich, da wir in einem kleinen Büro sind, kann man hier direkt miteinander über alles sprechen. Der Geschäftsführer ist nicht immer im Büro, ist aber jederzeit über Slack oder Telefon erreichbar. Der Geschäftsführer nimmt sich viel Zeit bei Telefonaten.
Die Aufgaben sind sehr vielfältig, man macht nie jeden Tag das gleiche. Man wird hier gefordert und ebenso auch gefördert.
Interne Kommunikation,
Teambuildingmaßnahmen
Ehrlichkeit
Externe Geschäftsführung einstellen (Jetzige sind Überfordert)
Es muss sich dringend was ändern, sonst wird sich das Unternehmen bald verkleinern, aufgrund von starker Mitarbeiterunzufriedenheit!
Die Arbeitsatmosphäre ist ok, materiell steht einem alles zur Verfügung. Die Möglichkeit Fragen zu stellen oder sich über Gedanken auszutauschen kommen jedoch viel zu kurz. Es fängt auch schon damit an, dass nach 2-3 Wochen nach Arbeitsbeginn einem ein Kununu-Bewertungstermin eingestellt wird. Somit ist dieser auf keinster Weise anonym und wird natürlich positiv bewertet, aufgrund von Kündigungs-Angst. Die Mitarbeiterzufriedenheit ist ziemlich schlecht.
Nach Außen hin, scheint es super. Innen sieht es jedoch leider ganz anders aus...
Verwendung eines Sodastreams
Naja hat sich gebessert. Gab eine extreme Grüppchenbildung, Kampf um Machtverhältnisse ohne jeglichen Grund dazu zu haben, Unehrlichkeit untereinander, der Umgangston untereinander... Manche Personen haben sich ziemlich viel rausgenommen.
Es ist ein junges Team.
Große Unerhlichkeit gegenüber den Mitarbeitern, an Abmachungen wird sich nicht gehalten, Ausnutzen der Gutgläubigkeit der Mitarbeiter und es wird ziemlich viel vertuscht.
Materiell alles vorganden.
Kommunikation ist kaum bis gar nicht vorhanden, weswegen die einfachsten Prozesse langsam und zäh sind.
Manche Personen werden ganz anders behandelt als andere. Dies merkt man z. B. an den gleichen Aufgaben, die zu erledigen sind und den Folgen, wenn die gleichen Fehler passieren. Konsequenz daraus kann entweder eine Kündigung sein oder der Einsatz des kompletten Personals, um den Fehler zu beheben.
Aufgaben waren im Großen und Ganzen abwechslungsreich und interessant!
- vielfältige Projekte
- Kollegenzusammenhalt
- oft wird nur das gesehen was nicht gut war, Lob gibt es selten
- Kommunikation!
- teilweise wenig Empathie
Generell ist die Atmosphäre sehr gut. Die Mitarbeiter verstehen sich gut, die Aufgaben sind abwechslungsreich, die Einrichtung ist modern und die Prozesse sind auf dem neusten Stand. Sollte es allerdings zu Fehlern kommen, wird die Schuld wird weitgehend auf andere geschoben und es werden harte Konsequenzen folgen. Somit kann sich dann auch die beste Stimmung im Großraumbüro sehr schnell zum negativen wandeln.
Intern hat sich das Image in den letzten Monaten leider negativ verändert. Extern ist der Ruf von Rashedi Consulting allerdings hervorragend.
Bei Rashedi Consulting gibt es Gleitzeiten sowie die Möglichkeit auf Home Office für Werkstudenten.
Wird immer besser.
Wenn einer der Vorgesetzten genug Zeit hat, ist es als Werkstudent durchaus möglich viel dazu zu lernen.
Der Zusammenhalt ist an sich sehr gut. Es gibt zwar Ansätze von Gruppenbildung und kleine Machtkämpfe, im Durchschnitt geschieht dies alllerdings eher selten. Eventuell würden Teambuilding Maßnahmen hier helfen.
Die Vorgesetzen haben sich immer bemüht die Interessen der Mitarbeiter zu vertreten und zu stillen. Feedback wird im Normalfall gerne und oft gegeben. Generell werden Mitarbeiter viel und teilweise doch nicht richtig kontrolliert. An manchen Stellen fehlt es eventuell an Empathie.
Das Büro ist top ausgestattet. Sollten essentielle Dinge fehlen, ist es im Normalfall kein Problem diese anzufragen.
Die internen Kommunikationstools sind gut. Allerdings mangelt es an klarer und einheitlicher Kommunikation. Oft kommt es vor, dass mehrere Vorgesetzte verschiedene Vorstellungen von einem Projekt haben und von allen Seiten widersprüchliche Anweisungen gegeben werden. Dadurch werden einfache Prozesse anstrengend und langsam.
Aufgaben werden manchmal vor allem für Mitarbeiter aus anderen Bereichen nicht detailiert genug erklärt. Darüber hinaus fehlt es teilweise an Ehrlichkeit und Transparenz. Es kommt schonmal vor, dass Informationen verleugnet oder nur an die Hälfte der Mitarbeiter weitergegeben werden.
Generell ist die Bezahlung gut. Sollten einem jedoch langfristige Versprechen gegeben werden, werden diese nur dann eingehalten, wenn darauf wiederholt hingewiesen wird.
Alle Mitarbeiter werden gut behandelt.
Wenn man als Mitarbeiter seine Interessen kommuniziert, bekommt man mit etwas Glück und Empathie auch dementsprechend spannende Projekte zugeteilt. Dennoch gibt es wie in jedem Unternehmen, besonders als Werkstudent, auch wenig interessante Aufgbaben. (Wobei "interessante Aufgaben" subjektiv zu betrachten sind.)
Die Möglichkeit sich ständig weiterzuentwickeln; In diesem Zuge das eigenverantwortliche Arbeiten und die Förderung der eigenen Interessen.
Regelmäßige Team-Meetings würden sicherlich zum Team-Building und zu klaren Abstimmungen positiv beitragen. So weiß man gegenseitig, welche Projekte beim anderen liegen.
Ich habe sehr gerne mit den Kollegen und Kolleginnen gearbeitet. Die angenehme und lockere Atmosphäre im Team hat einen großen Beitrag dazu geleistet, dass ich immer gerne zur Arbeit kam. Es wird mit Respekt umgegangen und auch mit Wertschätzung.
Ich konnte mir meine Zeit recht flexibel einteilen, was neben dem Studium/ der Bachelor-Thesis von großem Vorteil war. Wenn ein Treffen mit dem Kunden bevorstand, war es auch einmal sicherlich stressiger und man kam spät nach Hause. Aber an anderen Tagen konnte man genauso gut auch mal früher gehen.
Dieses Thema habe ich sehr positiv wahrnehmen können! Mir wurde sehr schnell Vertrauen geschenkt in dem was ich tat. Bei Rashedi Consulting wird man ermutigt, die Aufgaben erst einmal selbst anzupacken, eigene Lösungswege sollen gesucht und durchgeführt werden. Ich habe in der kurzen Zeit eine große persönliche Entwicklung gemacht. Gerade das selbstbewusste Auftreten in der Arbeitswelt wird gefördert, was ich denke, sehr wichtig ist.
Für die Arbeit im einem Start-Up war ich sehr zufrieden mit meinem Gehalt. Zeigt man Einsatz und Eigeninitiative ist auch über eine Gehaltserhöhung nachzudenken.
Da wir alle recht schnell nacheinander in das Unternehmen eintraten, war noch nicht so viel Gelegenheit für Team-Building. Ich denke, das ist ein Thema, was auf jeden Fall weiter verfolgt werden kann. Erste Maßnahmen dafür bot auf jeden Fall die gemeinsame Weihnachtsfeier. Dennoch kann ich versichern, dass wir als Team aufgetreten sind, und keiner im Schatten des anderen stand. Außerdem habe ich Hilfsbereitschaft erfahren.
Da wir alle im ähnlichen Alter waren, habe ich hier keine Unterschiede im Umgang feststellen können. Jeder hat dem anderen gegenüber Respekt gezeigt.
Die Abstimmungen halfen mir immer sehr, meinen Aufgabenbereich zu kennen. Wenn mal wenig Zeit war, konnte es schon einmal vorkommen, dass das Feedback kurz gehalten wurde. Der offene Austausch darüber, trug dazu bei, dass kein Konflikt entstand. Manchmal kam man sicherlich nicht sofort zu diesem Austausch.
Im habe noch den Umzug in ein anderes Büro mitbekommen. Im aktuellen Büro ist es einfach super! Leider bin ich dort nur noch den letzten Monat gewesen. Das Büro ist top ausgestattet, modern eingerichtet und man bekommt beim Start einen eigenen Laptop. Home Office ist in Absprache auch möglich. Flexibilität wird hier groß geschrieben. Feste Zeiten sind gewünscht, sodass das ganze Team mal zusammen ist, was ich persönlich sehr wichtig finde. Dennoch kann man sich seine Arbeitszeiten sonst in Abstimmung mit dem Team individuell festlegen.
Regelmäßige Abstimmungen trugen dazu bei, dass ich immer genau über meine Aufgaben Bescheid wusste. Wenn man nur zwei Tage die Woche als Werkstudent arbeitete, war es manchmal schwierig, genau dann einen Abstimmungstermin zu finden, wenn es relevant war.
Jeder wurde gleichermaßen geschätzt.
Ich selbst hatte großen Spaß daran, mich mit den Programmierern und Designern auszutauschen. Gewünscht hätte ich mir im Nachhinein, dass ich verstärkt in die Überlegung und Erstellung der Marketingstrategien gegenüber der Kunden einbezogen worden wäre. Dazu muss man aber auch sagen, dass ich nur ein paar Monate (während meiner Thesis) angestellt war.
Dass ich meine Zeiten flexibel einteilen kann und von jedem Unterstützung bekomme falls ich sie benötige. Außerdem bekommt man die Möglichkeit seine eigenen Ideen einzubringen und bekommt im Gegenzug auch viel Verantwortung für bestimmte Projekte.
Manchmal ist die Kommunikation nicht ganz eindeutig, aber daran wird im Moment gearbeitet.
Da ich Werkstudent bin ist es für mich wichtig Uni und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Bei Rashedi bekomme ich durch die flexible Einteilung meiner Arbeitszeiten oder auch durch die Möglichkeit des Home Office die Gelegenheit, meine Arbeitszeiten mit den Vorlesungszeiten anzugleichen.
Sehr nette Mitarbeiter und Vorgesetzte, die alle immer für einen da sind falls man Hilfe benötigt oder einmal nicht weiter weiß.
Die Aufgaben sind meistens sehr interessant und abwechslungsreich, da die Vorgesetzten auch immer dafür sorgen, dass man nicht nur eintönige Arbeit machen muss.
Sehr ehrgeiziges Team, das auch immer für einen Spaß zu haben ist!
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Feedbackgespräche werden regelmäßig geführt. Es wird gefordert aber auch gefördert.
Sämtliche Arbeitsutensilien werden zur Verfügung gestellt. Auch Vorschläge für neue Tools zur Prozessoptimierung sind gerne gesehen und werden ernsthaft geprüft.
So verdient kununu Geld.