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Immobilien 
GmbH
Bewertung

Sehr guter Arbeitgeber und angenehme Arbeitsatmosphäre

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsbedingungen und Arbeitsgeräte.
Einfach zum Wohlfühlen, so dass die Motivation zur Leistung von alleine kommt.

Kommunikation

Könnte manchmal etwas besser sein. Jedoch ist der Chef jederzeit ansprechbar - auch für private Probleme, die sich auf die Arbeit auswirken könnten. Im Team immer gut.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gute Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen. Alle sind immer ansprechbar.

Work-Life-Balance

Ich bin Teilzeitbeschäftigt, daher spielt das für mich weniger die Rolle.
Natürlich gibt es auch sehr arbeitsreiche Zeiten, wie überall.
Jedoch gibt es auch dann von der Führungsebene immer ein offenes Ohr und liebes Wort - oder ein Teilchen oder sonstiges wird ausgegeben. Zudem lädt der Chef mindestens 2 Mal im Jahr alle Mitarbeiter zu einem Grillabend oder ähnlichem ein.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe schon eine lange Arbeitszeit hinter mir - bin die Älteste im Unternehmen. Aber so einen loyalen, zuvorkommenden Chef habe ich bisher noch nicht erlebt. Ich bin froh, hier zu sein.

Interessante Aufgaben

Auch für mich als alten Hasen gibt es ständig Neuerungen, die herausfordernd sind!

Gleichberechtigung

Ist keine Frage in diesem Unternehmen! Niemand wird diskreminiert!

Umgang mit älteren Kollegen

Sie werden von allen respektiert und man legt großen Wert auf ihre Erfahrungen und Meinungen!

Arbeitsbedingungen

s. o. erster Punkt. Inzwischen ist das Unternehmen sehr gewachsen, so dass es manchmal etwas laut in den Büroräumen ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich empfinde mein Gehalt als sehr gut und die Sozialleistungen auch, z. B. Fahrkostenerstattung, vermögenswirksame Leistungen, Prämie am Ende des Jahres.

Image

Aufstrebendes Unternehmen in der Immobilien-Verwaltung mit guten und motivierten Fachkräften.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung oder Lehrgänge können immer beantragt oder durchgeführt werden, wenn sie sinnvoll sind. Dieses Thema wird bevorzugt behandelt. Kurse werden immer angeboten und vom Unternehmen bezahlt.

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