7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 57%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolles Unternehmen, Interessante Produkte und ein starker Team Spirit!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine Positive Arbeitsatmosphäre, Offene Kommunikationskultur, Guter Standort/ Infrastruktur, Innerbetriebliche Kommunikation, Mitteilung von Zielen, Feedback, Vielfältiges Aufgabengebiet, Offen für neue Ideen/Prozesse, Tolle Aufnahme im Team, intensive Einarbeitung neuer Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund fehlender Klimaanlage wird es im Sommer sehr warm, dies erschwert das arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber könnte mehr (Sach-)Leistungen (geldwerte Vorteil) für Arbeitnehmer anbieten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traditionsreichtum meets StartUp Mentalität
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovationen. Tolle Produktpalette. Zusammenhalt der Kollegen/innen.
Fokus auf Erfolg.
Arbeitsatmosphäre
Ambitionierte Ziele fordern fokussierte und flexible Herangehensweisen
Image
Ambitionierte Ziele fordern auch viel Einsatz. Nicht jeder war zufrieden.
Work-Life-Balance
Ziele & Erfolg fordern aktiven Einsatz.
Gehalt/Sozialleistungen
Kann immer mehr sein…
Grundgehalt, Attraktiver Bonus, Auto, betriebliche Altersvorsorge als Standard.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Rückt immer mehr in den Fokus
Kollegenzusammenhalt
Professioneller Austausch
Vorgesetztenverhalten
Zielorientiert
Interessante Aufgaben
Der Erfolg ist gemeinsames Ziel und jeder trägt seinen Beitrag dazu bei.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitsplatz in der Medizintechnik
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Produkte, innovativ, offene Kommunikation ins Headquarter nach England, freundlicher Umgang im Team, verantwortungsvolle Aufgaben, schönes Büro
Arbeitsatmosphäre
Nette, hilfsbereite KollegInnen
Work-Life-Balance
Home office möglich
Kollegenzusammenhalt
Viel Unterstützung
Kommunikation
Offene, direkte, regelmäßige Kommunikation, im Team und zu den Vorgesetzten
Gleichberechtigung
Buntes Team aus jungen und älteren KollegInnen, Erfahrenen und Neueinsteigern, männlich und weiblich gut gemischt,
Interessante Aufgaben
Viele unterschiedliche Aufgaben, mit Verantwortung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Negative Führungskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzter
Verbesserungsvorschläge
Neubesetzung Führungsposition
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hält Zusagen nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kleines Vertriebsteam, Familienmitglieder arbeiten zusammen mit übrigen Angestellten, die sich nichts zu sagen trauen gegenüber den Familienmitgliedern. Diese agieren zum Teil wie Chefs und nehmen sich viele Freiräume. So wird in einem kleinen Raum, in dem bis zu 8 Menschen gedrängt arbeiten müssen, gerne die Fenster aufgerissen, obwohl andere frieren und sich warme Socken anziehen müssen, oder Musik laut gestellt wird, ohne zu fragen - einfach weil man halt der Mann von.... ist.
Work-Life-Balance
Es gibt KollegInnen mit ca. 100 Überstunden, die vom Management zugelassen werden, aber die nicht als Ausgleichstage genommen werden dürfen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung (bis auf gelegentliche Englischstunden) gibt es nicht, Karrieremöglichkeiten auch nicht, auch wenn sie bei Einstellung zugesagt wurden.
Vorgesetztenverhalten
Das Innendienstteam wird ziemlich allein gelassen, das Management kümmert sich so gut wie gar nicht darum, daß hier einmal Effizienz einzieht. Kompetente Kolleginnen werden nicht erhört bzw. freigestellt.
Arbeitsbedingungen
Büro auf 2 Etagen, wobei die obere kleine Etage allein für die zwei Führungskräfte reserviert ist und das untere relativ kleine Büro für insgesamt bis zu 8 Angestellten vorgesehen ist.
Kommunikation
Die Kommunikation im Untergeschoss, da wo die "einfachen" Angestellten dicht gedrängt arbeiten müssen, funktioniert der Austausch gut, allerdings von "oben" nach "unten" weniger. Unter den Familienmitgliedern wohl aber schon.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war akzeptabel.
Interessante Aufgaben
Einscannen und Vergleichen von Seriennummern, Verpacken von Produkten, Abheften von Dokumenten.....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Chaotisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Extrem aufsteigende Firma top Produkte super Kollegen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rayner Surgical durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden Rayner Surgical als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rayner Surgical als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.