5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das Arbeitszeitmodell und die Sicherheit.
Das hohe Pensum an geforderte Leistung.
Am Gehalt muss noch was verbessert werden.
Man merkt die Konzernnähe der DB. Alles ist dezentral und die Fachbereich weitläufig.
Viele mögen die Sicherheit den Arbeitsplatzes.
Möglichkeiten auf Homeoffice. Jedoch kompackte Themen und lange Prozesse.
Wird bei Leistung gefördert. Intere Angebote buchbar.
Karriere wird bei Leistung gefördert. Gehalt passt nicht zu den örtlichen Lebenserhaltungskosten.
Wird darauf geachtet und unterstützt.
Gutes Klima untereinander. Viele junge Teams. Lockere Führung.
Ein gutes miteinander.
Locker, offen mit viel Verständnis für Familie.
Moderne Technik.
Regelmäße Besprechungen mit allen Mitarbeiter über aktuelle Themen. Dazu gibt es Newsletter und Aushänge.
Wird sehr darauf geachtet.
Komplexe Themen mit viel "Forschungsarbeit".
Das Kollegium ist echt super.
Ich hätte mir damals ein wenig mehr Ergonomie gewünscht (Stehplätze usw.).
Es herrscht eine lockere Atmosphäre.
Gefühlt jeder im Bekanntenkreis erzählt einen von seinem Horror Erlebnis im ÖPNV, obwohl diese Person nicht mit der RBO unterwegs war.
Die Anzahl an Urlaubstagen ist okay. Überstunden kommen hin und wieder vor, können aber problemlos abgefeiert werden.
Es werden immer wiedermal Weiterbildungen angeboten, sowohl für das Fahrpersonal, als auch den Büroangestellten.
Das Gehalt ist okay und könnte ein wenig höher sein.
Bei Problem oder Fragen bekommt man schnell Hilfestellung.
Das Verhalten der bisherigen Vorgesetzten war sehr gut. Es herrscht kein "Autoritäres Regime", man wird gut geführt und bekommt die nötige Anerkennung.
Das Mobiliar ist teilweise nicht mehr Zeitgemäß. Ich würde es begrüßen, wenn es mehr Stehtische gäbe. Die IT Ausstattung ist überwiegend gut.
Es geben regelmäßige Runden, in denen man auf den neusten Stand gebracht wird. So gewinnt man auch ein Blicke von anderen Tätigkeitsbereiche. Anregungen, Fragen und Feedback werden offen angenommen.
Ich konnte keine Unterschiede zur Bezahlung zwischen Mann und Frau feststellen. Auch die Männer nehmen im Unternehmen Elternzeit.
Die viele Aufgabenfelder bieten genügend Abwechslung.
Gehalt wird pünktlich gezahlt, sonst nichts!
zu vieles!
Bringt nichts mehr (sinkendes Schiff)
War einmal super, durch ständiger Veränderungen (ReOrgas) schlecht!
Gleitzeit mit Kernarbeitszeit. Ständige Erreichbarkeit gefordert!
Null! Weiterbildungen werden nicht unterstützt! Aufstiege interner Mitarbeiter sind nicht mehr gewünscht!
Ein wenig besser als die anderen Bahn Bus Gesellschaften, aber zu niedrig!
War mal besser. Es herrschte zum Schluss ein Machtkampf.
Alles andere als positiv!
Technik ist veraltet.
Ich weiß was, aber ich gebe es nicht weiter. Geschäftsführung lügt und schweigt!
Da kaum junge Leute in dem Unternehmen arbeiten, werden diese diskriminiert.
Zu hohe Arbeitsbelastung!