Mehr Schein als sein.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Kollegen und die flexiblen Arbeitszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unorganisiert, nicht fähig "langfristig" zu planen ( 1 Monat im voraus ist schon zu viel verlangt). Keine Perspektiven da immer nur befristete Verträge.
Verbesserungsvorschläge
Unternehmensberater ins Boot holen, damit mal effizient gearbeitet wird. Klare Aufgabenbereiche schaffen und Struktur schaffen. Chefs austauschen, da diese absolut unfähig sind und es nur darum geht sich selbst im besten Licht darzustellen.
Kommunikation
Informationen erfährt man häufig nur über Gerüchte und in der Regel kurzfristig.
Vorgesetztenverhalten
Grundlegende Management Fähigkeiten sind nicht vorhanden. Vorgesetzte klopfen sich gegenseitig auf die Schultern, sind aber absolut unfähig das Institut zu leiten. Keiner will Verantwortung tragen, Entscheidungen werden möglichst lange hinausgezögert.
Image
Nach außen zeigt man sich als innovatives Forschungsinstitut, jedoch gibt es null Struktur, keine Planungsfähigkeiten in allen Bereichen und organisatorisches Chaos.
Karriere/Weiterbildung
Keine unbefristeten Arbeitsverträge. Ob man verlängert wird, erfährt man erst kurzfristig (1 Monat vorher wenn man glück hat).