Ziemliches Chaos und Überstunden ohne Ende.
Arbeitsatmosphäre
Der Arbeitsalltag ist von Stress geprägt. Ständig ändert sich die Strategie. Das ist manchmal - gerade bei einem Startup auch nötig - hier erzeugt es aber primär nur Chaos.
Kommunikation
Die Kommunikation ist ähnlich chaotisch. Bevor eine Strategie sich beweisen konnte, wird als Anweisung von oben wieder alles verändert und neu begonnen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut - viele nette Leute dabei. Leider gibt es aber ein Wettrennen darum wer die meisten Überstunden schafft.
Work-Life-Balance
Schlecht - Wer einmal vor 18:30 Uhr geht wird blöd angesehen. Natürlich ist das von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. In meiner Abteilung war es besonders schlimm. Immer wieder endete der Tag nach 22:00 Uhr am Abend mit der Begründung man müsse halt die Investoren zufrieden stellen.
Vorgesetztenverhalten
Ich bin zwar nun einige Monate nicht mehr dabei, am Anfang war es sehr schlecht - das hat sich aber gegen Ende hin verbessert. Die Vorgesetzten haben versucht sich bewusst mehr Zeit für Fragen und Probleme zu nehmen
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind nach einer gewissen Zeit immer die selben - so wie in fast jedem Bürojob. Trotzdem ist das Produkt bzw. die Dienstleistung an sich sehr cool und deswegen machen viele Aufgaben auch Spaß und Sinn.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kollegen. Wie bei Start Ups öfter zu sehen stellt man hier lieber Uniabgänger ein die günstiger sind und die hohen Arbeitszeiten dulden.
Gehalt/Sozialleistungen
Berlintypisch schlecht - für die Branche und Struktur der Firma aber durchaus vergleichbar und konkurenzfähig.