Mehr Schein als Sein. Der erste Eindruck ist top, nach einigen Jahren im Unternehmen doch eher als Flop anzusehen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er sich in der nähe von meinem Wohnort angesiedelt hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die exorbitant hohe kritikunfähigkeit. Beschwert man sich, heißt es meist: dann such dir doch was anderes, oder es wird gedroht die Produktion outzusourcen.
Verbesserungsvorschläge
GLEICHBERECHTIGUNG ALLER ARBEITSBEREICHE.
Arbeitsatmosphäre
Hierarchie wird hier noch groß geschrieben.
Kommunikation
Fast nicht vorhanden. Schwammige Arbeitsanweisungen kein Klartext.
Kollegenzusammenhalt
Ist in ordnung.
Work-Life-Balance
In der Produktion das absolute Chaos. Die schlechtbezahltesten Mitarbeiter machen die meisten Stunden.
Vorgesetztenverhalten
Sippenhaft, kollektivbestrafungen und cholerische Wutausbrüche sollte man aushalten können. Nicht die Tagesordnung aber kommt öfter mal vor.
Interessante Aufgaben
Massenproduktion auch wenn manche denken wir wären ein Premiumhersteller.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise echt super.... Außer in der Produktion. Leichte Tätigkeiten werden da lieber den Leuten überlassen die sich mehr durch den Stammbaum qualifizieren als durch die persönliche Vita. Von einem 55jährigem wird die gleiche körperliche Leistung erwartet wie von einem 25jährigem.
Arbeitsbedingungen
Ehrlich wie in der Steinzeit. Es fehlt teilweise an den einfachste Dingen wodurch extrem viel zeit verschwendet wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Laut stellenausschreibungen werden z.b. Handwerker mit erfolgreich abgeschlossener Berufsausbildung gesucht, welche dann selbständig Tätigkeiten in der Produktion ausführen sollen. Dafür erhalten diesen dann einen Arbeitsvertrag, welcher ihnen den Arbeitstitel Hilfsarbeiter sichert incl. der dazugehörigen Entgelgruppe. Klingt unfair? Ist es auch.
Image
Mehr Schein als Sein.
Karriere/Weiterbildung
Schulung finden auf freiwilligenbasis statt, sind im Betrieb durch die strenge hirarchie aber nicht umsetzbar.