11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Diese Firma existiert nicht mehr!
Das LT hat beschlossen, alle deutschen Standorte zu schließen!!!
2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab immerhin eine hohe Abfindung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schließung aller deutschen Standorte inkl. Vernichtung des jahrelang gesammelten Know-Hows.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen und Arbeitsbedingungen super, kamen größtenteils von Ex-Siemens-Zeiten. Aufgaben interesssant und abwechslungsreich. Gute Firmenevents.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitgeber hat nach einem Jahr 'Schonfrist' angefangen, Mitarbeiter abzubauen. Jahr für Jahr immer mehr. Inzwischen ist der Berliner Standort komplett abgewickelt.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Startup des Unternehmens im Jahre 2013, mit sehr interessanten Visionen. Leider ist aufgrund von Fehleinschätzungen des Marktes durch das Management, das Unternehmen in Schräglage gekommen. Übernahme und Restrukturierung des neuen Managements haben für massive Unruhe im Unternehmen gesorgt und die Produktivität und Motivation erheblich geschädigt.
Arbeitsatmosphäre
Gut ausgestattete Büros mit gute Verkehrsanbindung. Gute Gemeinschafts-Gastronomie im Office Komplex.
Image
Sehr geschädigtes Image durch wirtschaftliche Schwierigkeiten und Restrukturierung.
Work-Life-Balance
Durch stetigen wirtschaftlichen Unternehmendruck und Arbeitsverdichtung, stetig wachsendes Arbeitsvolumen.
Karriere/Weiterbildung
Eingeschränkt durch negative wirtschaftliche Entwicklung des Unternehmens
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Bezahlung, gutes Bonusprogram. Leider aufgrund der wirtschaftlichen Entwicklung des Unternehmens ausgesetzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gutes Bewusstsein und Handeln durch die Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter Zusammenhalt war aufgrund der stetig wachsenden Schwierigkeiten des Unternehmens einzigartig.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersdurchschnitt lag bei 45+, respektvoller Umgang unter den Kollegen
Kommunikations und fachlicher Austausch zwischen den Kollegen und Workteams sehr gut. Management top-down Kommunikation teilweise "blocked" und verbesserungswürdig. (Abhänging vom Management-Level und Sozialer Kompetenz der Führungskräfte).
Gleichberechtigung
Vorbildlich - Keine Einschränkungen und Unterschiede zwischen Geschlechtern, ethischer und sozialem Ursprung oder Handicap.
Interessante Aufgaben
Stetig neue Herausforderungen, leider wenig kontinuierliches Improvement.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bisher super Arbeitsbedingungen und Gehalt aufgrund der "ererbten" Siemens Konditionen. Nette Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die kanadische Firmenleitung hat entschieden, dass Softwareentwicklung am Standort Deutschland nicht rentabel ist. Deshalb ist die Strategie nun den Standort Berlin zu schließen und stattdessen in Tochterfirmen nur noch ein Architektur- und Testbüro zu betreiben. Entwicklung soll dann in den indischen und chinesischen Standorten zu Knüppelkonditionen gemacht werden. Auslagerungsmetalität at its worst. Lächerlich und weltfremd diese Idee zum Thema "Wie entwickelt man Software". Aber so funktioniert kostengetriebenes Management.
Verbesserungsvorschläge
Da fällt einem nichts mehr zu ein. Diese Firma ist bereits am Ende. Nicht nur mit ihrem Aktienkurs.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Positiv: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten Negativ: Hoher Erwartungsdruck, sehr viele Überstunden ohne Ausgleich, ständige Erreichbarkeit, schlechtes Betriebsklima, ständige Angst um Arbeitsplatz, viel Mobbing
Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Redknee (Germany) durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).
Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Work-Life-Balance und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Redknee (Germany) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.