128 Bewertungen von Bewerbern
128 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
128 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die freundliche Recruiterin von Regio Helden hat mich bestärkt, dass dieses Unternehmen genau das Richtige für mich ist.
Warte gerade auf eine Rückantwort. Das Telefoninterview fand gestern statt.
Warum Regio Helden? Wie stelle ich mir meinen Job vor? Erfahrungen usw....
super freundliche und offene Atmosphäre!
Allgemein sehr schneller Bewerbungsprozess:
Einen Tag nach der Bewerbung kam die Einladung zum Telefoninterview.
Drei Tage danach wiederum die Einladung zum persönlichen Gespräch.
Eine Woche danach die Absage mit der Begründung, dass eigentlich alles gepasst hätte, man unter den letzten beiden Bewerbern war und nur eine Kleinigkeit den Ausschlag für den Mitbewerber gegeben hat.
Ohne es zu Wissen, könnte ich mir vorstellen, dass die Kleinigkeit das Alter war und sie lieber einen Bewerber mit Mitte 20 eingestellt haben, der mehr ins sehr junge Team passt und den man noch besser formen kann als mich mit Mitte 30.
Einen Tag nach meiner Bewerbung bekam ich gleich die Einladung zum persönlichen Gespräch. Das Gespräch war sehr nett und mir wurden die Räumlichkeiten gezeigt.
Nach dem Vorstellungsgespräch versicherte man mir, dass man sich bis ende der Woche meldet.
3 Wochen vergingen - daraufhin hab ich nachgehackt.
Danach hies es - wir melden uns spätestens Anfang nächster Woche.
Auch daraufhin bekam ich keine Antwort.
Habe danach meine Bewerbung zurückgezogen.
Warmhaltetaktiken nicht mit mir!
Nach einem schnellen Telefoninterview mit einer Dame aus der Personalabteilung, kam leider keinerlei Reaktion oder Feedback. Finde ich unprofessionell
Alle Interviewer waren sehr freundlich, offen und ehrlich. Es wird sehr auf die Passung, sowohl menschlich als auch fachlich geschaut. Im Anschluss an die Gespräche erfolgte eine Führung durch die toll ausgestatteten Räumlichkeiten sowie die einzelnen Abteilungen.
Für mich sehr vorbildhaftes Verhalten seitens des Unternehmens: Nach Eingang meiner Unterlagen wurde zeitnahe ein Telefoninterview angesetzt, das ich wiederum selber sehr kurzfristig absagen musste. Kein Problem, kurzerhand konnte ein Termin vor Ort gefunden werden. (Gesprächs-)atmosphäre war angenehm und locker. Auch wenn das Ergebnis leider eine Absage war, war diese nicht eine Standardemail, wie das sonst die Regel ist, sondern ein freundlicher Anruf mit einer durchaus nachvollziehbaren Begründung. Das ist so leider die Ausnahme.
Ich habe meine Bewerbung auf das anraten eines Freundes und Ex-Mitarbeiters eingereicht, der mittlerweile nicht mehr bei den RegioHelden beschäftigt ist. Die Reaktion auf meine Bewerbung erfolgte schnell, das Gespräch wurde durch einen Rekrutier geführt.
Auf viele Fragen konnte in dem Gespräch nicht eingegangen werden, mir wurde versucht weiszumachen, dass man in kürzester Zeit sehr gut verdienen kann und dass es durchgehend Weiterbildungsmöglichkeiten gibt. Auf die Frage der Fluktuation im Vertrieb dass diese gering sei, solange man seine Ziele erreiche müsste man sich keine Sorgen machen.
Der Ex-Mitarbeiter über den ich den Kontakt zu den RegioHelden aufgenommen habe wurde während der Probezeit gekündigt, weil er zwei Monate lang "nicht performte". Direkt im zweiten Monat wurde ein Riesen Druck aufgebaut & ihm Zielvereinbarungen auf den Tisch gelegt, nach dem Motto friss oder stirb.
Da ich diese Informationen bereits vor dem Bewerbungsgespräch hatte, war es eindeutig dass hier nicht die Wahrheit gesprochen wurde sondern falsche Vorstellungen der Position übermittelt wurden. Man lässt sich hierbei also auf etwas komplett anderes ein als einem im Gespräch geschildert wird - das ist ein böses erwachen.
Viele Fragen, teilweise auch sehr kritisch, aber nie unfair. Positiv ein sehr offenes Feedback bekommen!
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