4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Regionales Rechenzentrum der Universität zu Köln Bewertungen
Regionales
Rechenzentrum
der
Universität
zu
Köln
Köln
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Werkstudenten-Job in der Bibliothek
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, gute Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Stundenlohn ist gering.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz nett, hat aber Verbesserungspotenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebot ist super, aber Karriere kann man hier nicht machen.
Kollegenzusammenhalt
Ausnahmen bestätigen die Regel
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen haben quasi Narrenfreiheit.
Vorgesetztenverhalten
Anerkennung und Wertschätzung wären ganz gut.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist nicht gut. Oft fühlt sich niemand zuständig.
Gleichberechtigung
Frauen in der IT sind immer noch nicht selbstverständlich
Interessante Aufgaben
Die kann man sich auch suchen, wenn man Kapazitäten hat.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Einfach kann jeder
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Kolleg_innen. Hier sind schon viele Freundschaften entstanden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation nach innen und außen. Hier ist wirklich noch Handlungsbedarf. Und Homeoffice wäre von der Arbeit her zumindest an einem Tag in der Woche möglich!.
Verbesserungsvorschläge
Die Leitung muss mehr auf die Beschäftigten zugehen. Wertschätzung des Personals wäre auch mehr als angebracht.
Arbeitsatmosphäre
Die Abteilungskolleg_innen sind der einzige Grund nicht zu gehen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden oft finanziert, jedoch gibt es hier keine Karrierechancen.
Gehalt/Sozialleistungen
Je nachdem welchen Vorgesetzt du hast, kann dein Gehalt äußerst unzureichend sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Gehälter sind ungleich verteilt. Es geht ein älterer Kollege in den Ruhestand und wird von einer jüngeren Kollegen ersetzt. Sie muss nun deutlich mehr Aufgaben zusätzlich übernehmen (weil andere Stellen gestrichen wurden) und bekommt deutlich weniger Gehalt. Das ist nicht fair.
Vorgesetztenverhalten
Mein Abteilungsleiter ist ein Traum: zieht die richtigen Konsequenzen, bleibt bei seinen Aussagen und hält dir immer den Rücken frei. Die Leitungsebene versteht es fähige Leute zu vergraulen und schlechte Stimmung zu verbreiten.
Kommunikation
In der Abteilung ziemlich gut, außerhalb der Abteilung wird kaum kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Durch die hohe Fluktuation macht man mal alles irgendwann, wenn man lange genug dabei ist.
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mangelnde Anerkennung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bandbreite der Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation nach innen und außen.
Arbeitsatmosphäre
Die Abteilungen reden kaum miteinander.
Kollegenzusammenhalt
Zum Glück sind die Kolleginnen und Kollegen super!
Umgang mit älteren Kollegen
Wer länger angestellt ist, liegt eher im Recht als die anderen.
Kommunikation
Die Leitung zeigt kein Interesse, die Angestellten zu informieren. Gleichzeitig will sie auch nicht hören.
Gleichberechtigung
Wer viel meckert, bekommt weniger Arbeit.
Interessante Aufgaben
Viele interessante Projekte kann man nicht umsetzen, weil die Leitung sich sperrt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Regionales Rechenzentrum der Universität zu Köln durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Regionales Rechenzentrum der Universität zu Köln als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Regionales Rechenzentrum der Universität zu Köln als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.