Regionalverband Saarbrücken als attraktiver Arbeitgeber?? Definitiv: Ja!
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, anforderungsgemäße Ausstattung der Räumlichkeiten.
Kommunikation
Ganz klar ein kleines Probelm, welches oftmals an der räumlichen Situation hängt. Leider ist die Digitalisierung im öffentlichen Dienst, welches dies bessern könnte, etwas langsam in der Entwicklung.
Kollegenzusammenhalt
Zumindest für mein Empfinden ist der Zusammenhalt gut. Natürlich bilden sich bei einer solch großen Verwaltung und aufgrund der Größe der einzelnen Ämtern wiederum "Grüppchen", alles in allem hat man aber schon das Gefühl des Zusammenhalts.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist hervorragend. Flexibles Arbeitszeitmodell und bei Problemsituationen stets eine vernünftige Lösung, welche alle Interessen berücksichtigt.
Die Möglichkeit von Home-Office ist ebenfalls in großen Teilen gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten finde ich sehr kollegial und "auf Augenhöhe", dennoch verbunden mit der erforderlichen Verbindlichkeit.
Bei Fragen und Problemen findet man immer ein offenes Ohr und erfährt die nötige Unterstützung.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier tatsächlich gelebt!
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung von älteren Kollegen wird wertgeschätzt und es wird Rücksicht genommen.
Arbeitsbedingungen
Angenehmnes Arbeitsumfeld, das Wohl der Mitarbeitenden hat einen hohen Stellenwert.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch hier muss man sich bewusst sein, dass ein Tarifvertrag zugrunde liegt. Ansonsten gibt es die üblichen Leistungen wie Sportangebote etc.
Image
Für mein Empfinden genießt der Regionalverband zu Recht ein gutes Image als Arbeitgeber
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird definitiv gefördert, bezüglich Karriere muss man sich bewusst sein, dass ein Tarifvertrag gilt, so dass einige Mechanismen greifen, welche einfach Zeit benötigen.