21 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
21 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Regiondo GmbH Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Professioneller Bewerbungsprozess von Anfang bis Ende
Bewerber/inHat sich 2021 bei Regiondo GmbH in München als Sales-Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Tolle Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses,
Ein sehr strukturiertes Bewerberverfahren mit einer ehrlichen und offenen Kommunikation. Alles von der ersten Rückmeldung nach der Bewerbung kurze Zeit später bis zum letzten Telefongespräch hoch professionell.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Komische Geschäftsleitung
Bewerber/inHat sich 2019 bei Regiondo GmbH in München als HR Werkstudent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- mag ich mehr Kaffee oder Tee
- wieso bewerbe ich mich hier
- Wieso möchte ich meinen Arbeitgeber wechseln
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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HR-Management ist unterste Schupplade
Bewerber/inHat sich 2018 bei Regiondo GmbH in München als Customer Success beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zwischen Bewerber
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Regiondo macht es sich ganz, ganz einfach: Bewerber erstellen eine "Case Study" und hören dann nie wieder etwas.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Regiondo GmbH in München als Sales beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Basisregeln im gesellschaftlichen Umgang lernen und befolgen
- Wertschätzung zeigen und den Berwerbungsprozess ernst nehmen
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Startup mit riesen Potenzial
Bewerber/inHat sich 2018 bei Regiondo GmbH in München als Customer Success Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
War alles ok!
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sympatisches und angenehmes Telefoninterview
Bewerber/inHat sich 2018 bei Regiondo GmbH in München als Sales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Ziele, Hobbies
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Nach kleinem Missverständnis schneller und angenehmer Prozess.
Bewerber/inHat sich 2017 bei Regiondo GmbH in München als Head of Customer Support beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Nachfrage zu Hintergrundinfos der bisherigen Stellen.
- Vorgehensweise bei verschiedenen Themen.
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Very Quick process and Positive People
Bewerber/inHat sich 2017 bei Regiondo GmbH in München als Marketing Specialist beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
All is fine
Bewerbungsfragen
- I applied for a sales related position and after a phone interview with HR, we both decided that I am more suitable for Marketing position. This is a true talent management, they can see where you will be a better fit.
- I send my resume, on the job portal applied some position related questions.
- During personal interview, questions regarding my education and experience. Also motivation to join the team and position related questions. Atmosphere is really relaxing and hiring people make you feel comfortable so that you can be yourself and explain your motivation better
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Unzuverlässig und inkompetent
Bewerber/inHat sich 2017 bei Regiondo GmbH in München als Customer Success Mitarbeiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gesamter Bewerbungsprozess ging über 4 (!) Monate.
Zwischen der Bewerbung und dem Gespräch vergingen 2 Monate, dank mehrmaligen Nachhakens meinerseits, ansonsten hätte es wahrscheinlich noch länger gedauert.
Danach Einladung zur 2. "Runde", bestand aus einem ausführlichen Mitagessen mit den CEOs in angenehmer Atmosphäre. Nach drei Wochen ohne Rückmeldung wiedermaliges Nachhaken meinerseits. Keine Antwort; auch nach wiederum 2 (!) Wochen. Unprofessionelles Verhalten.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Warum eingeladen?
Bewerber/inHat sich 2016 bei Regiondo GmbH in München beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Person, die das Gespräch führte, war total gelangweilt. Hatte das Gefühl, ich bin nur eingeladen worden um Infos über einen Wettbewerber zu erfahren!
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