Wenn es sein muss…
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team
Verbesserungsvorschläge
Eine Führung einstellen die auch gelernt hat Simeon Unternehmen zu führen. Angelegenheiten der Mitarbeiter sollten möglichst schnell bearbeitet werden um diese zu halten. Zudem sollte die Bezahlung deutlich besser werden.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima hat sich in den letzten Jahren deutlich verschlechtert.
Kommunikation
Mangelware. Um Informationen zu bekommen muss man ständig hinter allem her laufen. Es gibt keine vorausschauende Weitergabe von Informationen somit wird man am vor vollendete Tatsachen gestellt. Auch dies hat sich in den letzten Jahren deutlich verschlechtert.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist teilweise sehr eng zusammen stehend.
Work-Life-Balance
Zu wenig Personal. Zu viele Überstunden. Keine Kontinuität um Wochenenden frei zu planen.
Vorgesetztenverhalten
Mehr braucht man nicht sagen. Die oberste Abteilung ist fehl und unterbesetzt. Somit Gründung Person nicht zu leiten.
Interessante Aufgaben
Hauptsache alles wird erledigt und das Geld fließt egal wie und egal wer welchen Fachbereich übernimmt.
Umgang mit älteren Kollegen
Vom Team her keine Frage, es gibt kein besseres.
Arbeitsbedingungen
Im Winter ist es schön. Im Sommer nicht auszuhalten. Schutz vor Hitze, ordentliche Lüfter oder eine Klimaanlage ist kaum möglich. Die Gerätschaften die vorhanden sind (noch nichtmal für jeden Behandlungsraum), sind mehr als in die Jahre gekommen und demnach ob sie laufen oder nicht haben sie keinen Effekt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit und Aufopferung der Freizeit um alles irgendwie zu schaffen; deutlich unterbezahlt.